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株式会社ドウシシャの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】四半期ごとにインセンティ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】業績に応じた給与 物が売れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年03月16日
働きがい:物を販売する営業部門に入ると他社の類似品が沢山あります、どう差別化する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年03月16日
働きがい:若くても成果を出せば昇格、昇給が出来き評価をして貰える。 また、ノルマが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年03月16日
成長・キャリア開発:色んなオーナーや商談担当者が居ます、価格で無理難題を言われる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】ノルマの達成度等により変わる。自分の売り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高い、日々のノルマが高い、1時間おきの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】20代後半から、30代、
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回答者: 回答なし/ アパレルデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アパレル事業部

2.0
口コミ投稿日:2023年05月08日
働きがい:やりたいこと、目標などの意志が強い人には向いていな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:メーカーでの勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:体育会系で、思慮深くないところ。朝礼が異常に多くめんどくさく感じるか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:頑張って業績を上げて認められれば、若くても高給が得られる。信賞必罰が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】自己責任がとれれば、やれる環境。た
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】会社の企業理念を徹底的にたたきこまれる。役職研
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:全員で1日研修がありましたが、仕事の流れをさらっと済ませ、会社の方針
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:職種にもよると思うが、仕事自体はやりがいはある。派遣で就業していたので
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