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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

成長・キャリア開発:資格取得のところは力を入れている、様々な資格を勉強するための

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回答者：男性/ 課長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年01月19日

成長・キャリア開発:2年に一度、配置換えがあり、若いうちはさまざまな部署を回され

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回答者：男性/ 担当マネジャー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年06月15日

成長・キャリア開発:職位・等級・職務に応じたモデルとなる姿勢・能力について人事評

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回答者：男性/ 企画部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月30日

成長・キャリア開発:部署によっては若手の間から大きなプロジェクトや海外に関わる案

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年07月06日

成長・キャリア開発:会社の制度はあるが、キャリアの参考になる上司に当たる人材が欠

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年06月25日

成長・キャリア開発:キャリアは超がつくほどの年功序列ですなので歳をとったときの想

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回答者：女性/ 保全/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:新入社員で入社した時は3ヶ月の新人教育期間がありました。資格

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回答者：男性/ プラントエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般職

3.1

口コミ投稿日：2020年12月28日

成長・キャリア開発:20代から自分の意見を言える雰囲気がある。自分から積極的に学

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年06月26日

成長・キャリア開発:個人の力がつくかどうかはおいておいて、社会人としてのスキルは

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年06月26日

成長・キャリア開発:個人の裁量に任せられる事が少ないため、成長を感じにくいのが、

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 課長

2.1

口コミ投稿日：2023年11月18日

成長・キャリア開発:仕事が細分化されており、かつ、高齢化であるがゆえに、若手に面

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

教育・研修：工業高等専門学校卒業の場合はまず最初の一ヶ月間で社会人の基本であった

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

働きがい：製油を行っていると言っても基本的に監視が主な業務であるため、自らで装置

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回答者：男性/ 設備検査/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製油所/ 設備検査シニアスタッフ

2.5

口コミ投稿日：2024年02月04日

成長・キャリア開発:実は隠れた「安定した収入を得ながら挑戦可能な企業」かもしれな

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回答者：男性/ 設備検査/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製油所/ 設備検査シニアスタッフ

2.5

口コミ投稿日：2022年07月09日

成長・キャリア開発:ぼーっとしてると成長できる可能性はかなり低い（業務を普通にこ

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回答者：男性/ 法事営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月18日

成長・キャリア開発:特にありません。一般的な研修は多いです。参加もしやすい。選抜

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回答者：男性/ 製油所/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工務/ 一般

3.6

口コミ投稿日：2023年05月06日

成長・キャリア開発:特に熱心ではない。コンピテンシー教育が多かった。働きがい:機

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月14日

成長・キャリア開発:国プロジェクトに参画しやすい。働きがい:日々の生活を守るため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：エクソンモービルの仕事のやり方が残っているので外資と内資の混

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】自らの提案が採用され、事業の運営

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年05月17日

働きがい:研究開発した商品が日本のみならず海外でも使用されることもあり、色々な場

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】他者（個人、部門）との協力は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】海外勤務で職場の全員が外国人となりコミュニケーシ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがい；大きな組織に影響を与える計画を立案できる

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2021年12月16日

働きがい:日本を代表するエネルギー企業

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】はい。配属先／キャリアプランに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】はい。積極的に情報発信すること自体が評価さ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】はいリーダーシップ、コミュニケー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】力、成果が認められ、希望していた職位につけたこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】自らリスクを明らかにし、責任を取ること

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】大きい自ら提案したり、期待を受けて任された仕事を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】給与に反映される。今後のキャリアプランに反映

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】現在は解らないが、以前は(201

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】割り切れば働きやすい環境といえる。但し、石油業界は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】現在は解らないが、以前は(2013

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東京都千代田区内幸町２丁目２－３日比谷国際ビル　１５Ｆ

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成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指せる環... 続きを見る

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会社名	ENEOS株式会社
業界	メーカー（石油・石炭）
URL	https://www.eneos.co.jp/
所在地	東京都港区港南１丁目８－１５Ｗビル

従業員数	9206名
設立年	1888年
資本金	30000百万円
代表者	大田勝幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		出光興産株式会社 3.3 口コミ(713件)

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(2.9)	株式会社和光ケミカル口コミ(173件) 平均年収（正社員） 595 万円残業時間（月間） 50 時間
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(3.5)	日本リファイン株式会社口コミ(93件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 29 時間
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(3.7)	RSエナジー株式会社口コミ(90件) 平均年収（正社員） 643 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:待遇は悪くなかった。... (続きを見る)

(3.3)	東亜石油株式会社口コミ(89件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 出荷業務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得に関しては会社から補助が出ますので、チャレンジしやす... (続きを見る)

(2.5)	スギムラ化学工業株式会社口コミ(84件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:メインは研究開発に従事するが、技術営業として、お客さんの話を... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ニイタカ口コミ(73件) 平均年収（正社員） 606 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修はWEBで受講できるものが用意されています。資格も取って... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ヒューマンテック口コミ(64件) 平均年収（正社員） 316 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：男性 / 清掃 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:特に支援制度などはありません。... (続きを見る)

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