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MeijiSeikaファルマ株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時20分から17時までで、残業は月15時間ほどで
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年01月21日
福利厚生:住宅補助は、基幹職でも入社後約8割が10年間もらえるのがありがたい。寮
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
勤務時間・休日休暇:在宅勤務制度を導入していて、フレキシブルな働き方も可能です。
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
福利厚生:手当面で記載した通り、社宅制度の補助が手厚いです。通勤手当は通常の通勤
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:非常に穏やかなカルチャー・社風で、まったり、のんびりとした
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:定年まで働くと十分な退職金がもらえると思うが、途中で退職すると少ない。
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:研修の制度はそれなりにあり、活用できる。キャリアパスについて
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日出勤することはほとんどない。ワークライフバランスはとても
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日出勤することはほとんどない。ワークライフバランスはとても
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日出勤することはほとんどない。ワークライフバランスはとても
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年に2回あり、評価によって決定されている。約2~2.5か月分程だ
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:休日は十分にあり、ワークライフバランスを十分にとって働くこと
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:福利厚生はそれなりによい。家賃の補助(社宅の制度)はそれなりによく、恵
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 54万円 0万円 300万円
年収 950万円
月給(総額) 54万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:給与はそれなりによいが、製薬企業の中では、多くはないと思われる。手当て
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:感染症領域の事業、ワクチン事業には独自性があり、強みだと思う。ジェネ
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:女性の社員数も多く、育児休業を推進していること、復帰のプランニ
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 54万円 0万円 300万円
年収 950万円
月給(総額) 54万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:昇給に関しては、基本的には、完全に年功序列で、年間いくらかの昇給がある
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:新規モダリティでの創薬など、期待していたことはそ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
勤務時間・休日休暇:製造では、役職にもよるが、有給を取りやすかったり、残業が少な
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
事業の弱み:強みはMeijiのブランド力と知名度がある点。ジェネリック品を多く取
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
女性の働きやすさ:女性社員が多くいる為、産休や育休を取りやすい雰囲気であると感じ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
福利厚生:福利厚生は充実していると感じた。住宅手当、退職金、祝い金諸々、財形貯蓄
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
働きがい:生産は同じ業務の繰り返しが多い為、やりがいを感じられな
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
企業文化・社風・組織体制:分析を担当する人は年齢層は30台-40台が多く、多くの
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
企業カルチャー・社風:挑戦して失敗するよりも、言われた事をきちんと失敗しないでで
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
入社理由・入社後の印象:入社当時は女性の大卒社員は自宅通勤のみという古い会社であ
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
事業の強み:ホールディングス内の食品分野の収益性が高く、コラボレーションを進める
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:過去にヒットした品目が多々あり、古豪というイメージはある。事業の弱み
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
成長・キャリア開発:比較的若手にも責任ある仕事を任せる事が少なくなかった。特に若
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:定期昇給あり。賞与も個人の成果によってある程度差がつくシステムだが、担
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
企業文化・社風・組織体制:典型的な内資企業の文化が根強い印象があります。そのため
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
事業での社会貢献:抗菌薬に長い歴史があり、この分野ではトップクラスのメーカーで身
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
仕事内容:内資企業ですが、広く海外展開しており、海外事業所に関連した仕事が多く、
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
働きがい:仕事の進め方について、どちらかというと全体的に上司が細かく指示をする雰
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
社内制度:降格制度がないため、一度昇格するとそこから立場が下になることはありませ
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