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みずほ証券株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
701万円180~2000万円229

(平均年齢33.2歳)

回答者の平均年収701万円
回答者の年収範囲180~2000万円
回答者数229

(平均年齢33.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
641万円
(平均年齢31.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
662万円
(平均年齢37.3歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
1044万円
(平均年齢37.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳573万円850万円73
30~34歳754万円1800万円47
35~39歳644万円1000万円36
40~44歳973万円3000万円23
45~49歳759万円1900万円11

年収分布

(人)
(万円)

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みずほ証券株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
アルバイト・パート
業務委託
口コミ投稿日:2023年12月30日

回答者: 男性/ M職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1250万円 78万円 0万円 312万円
年収 1250万円
月給(総額) 78万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 312万円
給与制度:年一回の査定。ボーナスは6月が全体の9割近く、12月が前借りという立て
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口コミ投稿日:2023年02月17日

回答者: 男性/ M職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1250万円 78万円 0万円 312万円
年収 1250万円
月給(総額) 78万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 312万円
給与制度:ボーナスは年に2回支払いがありますが、6月が9割近く、12月は1割くら
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口コミ投稿日:2021年10月15日

回答者: 男性/ M職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1250万円 78万円 0万円 312万円
年収 1250万円
月給(総額) 78万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 312万円
給与制度:契約社員は年次更新、処遇高め、福利厚生低め、退職金なしとなる。相応の割
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口コミ投稿日:2018年12月20日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界平均より低いと思う。中途は別。役職定年だの色々あり給与が減る。40
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ヴァイスプレジデントまでは年功序列で昇格できる。ヴァイスプレジデント昇
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は、非常に高く20代で年収1千万円を超える場合もあります。 ただ
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口コミ投稿日:2022年08月03日

回答者: 男性/ VP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 0万円 0万円 0万円
年収 690万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業界の平均は分からないが、良い方だと思う賞与は部門毎の業績によって増減
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ サーバエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ IT戦略統括部/ アシスタントディレクター

3.2
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 6万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:中途入社社員は年棒制度がメイン。賞与は年一回。手当は特段無し。評価制度
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:この会社の給与制度について、昇給あり、賞与あり、手当ありです。特徴は、
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口コミ投稿日:2019年05月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:システム部門のプロジェクトマネージャー。システム部門の中途社員は基本的
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口コミ投稿日:2019年05月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本の年俸は年次更新、年俸外のボーナスについては基準が不透明。面談はあ
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みずほ証券株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 営業 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与は初任給25.5万円。他企業より初任給は高い。しかし、現在進行形で
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 男性/ ウェルスマネジメント課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 課長代理

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 12万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 187万円
給与制度:福利厚生は極めて充実。特に近年の新卒入社の初任給は高く、社宅は家具付き
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みずほ証券株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ ファンドビジネス本部投資顧問部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月10日
福利厚生:正社員は退職金あります。オフィス環境:オフィスはフリーで好きなところで
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:持ち株会がありました。契約社員は退職金無いです。オフィス環境:立地はい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給システムについて】役職が変わらないかぎり昇給はあまり期... 続きを見る
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