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江崎グリコ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
738万円350~1400万円68

(平均年齢37.8歳)

回答者の平均年収738万円
回答者の年収範囲350~1400万円
回答者数68

(平均年齢37.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
666万円
(平均年齢35.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
815万円
(平均年齢39.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
783万円
(平均年齢35.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
738万円
(平均年齢39.1歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(79件)
すべての口コミを見る(641件)

江崎グリコ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:
住宅補助は文句のつけどころがない。フレックス制やテレワークなども当たり前のように全員が活用でき、どこでも仕事ができる。コロナ禍での休園の際も困ることなく家での仕事に切り替えられた。

オフィス環境:
駅近、カフェスペースもあり、そこまでオシャレではないが不便に感じることはない。レンタル会議室も自由に使うことができ働き方がかなり自由になっている

江崎グリコ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月01日
勤務時間・休日休暇:
急かつ曖昧な経営指示が多く、その指示に振り回されて右往左往する一方で、その後の意思決定や経営判断に時間がかかることから、労働生産性が非常に低く無駄な残業が多い。休暇は非常に取りやすいが、企画系の職種は仕事柄、休暇であっても仕事の連絡が相次ぐため、心から休んでいるとは感じられない。

多様な働き方支援:
上司によるが、会社の規定範囲内であれば自由にリモートワークが可能。また、フルフレックスのため勤務時間の調整や出社時間の調整なども容易。

江崎グリコ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:
新しいことを積極的に提案することが推奨される社風である。

組織体制・コミュニケーション:
部門間の壁は無く、困りごとがあった際は非常に相談しやすい雰囲気。

ダイバーシティ・多様性:
アジア圏の従業員は在籍しているが、ダイバーシティという点ではかけ離れている。

江崎グリコ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:
女の人で管理職になっている人は少なめではありますが、企業文化がそうさせているというよりは結婚出産してみづから家庭に入るタイプの女性が多いというのはありそう。ある程度働いたらあとはいいかな、という感じのスタンスの人が多いです。

江崎グリコ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月01日
成長・キャリア開発:
研修制度は非常に充実している。座学やロールプレイング的研修が多く、学んだことを実践できる機会が少ないことが懸念。

働きがい:
生活の身近にあり、かつ楽しい商品が多いため、自分の関与した商品を、お客様が実際に手にとって、楽しんで喫食していただけるのを見られることが一番の働きがいである。

江崎グリコ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月15日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
組織内の硬直性、コミュニケーションには大きな課題を感じる
何をするにもコミュニケーションコストを感じ、新しいことに取り組みづらい様に思える
健康をテーマに掲げているが、具体的な方向性を決められていない印象
スピード感が非常に乏しい

江崎グリコ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月23日
事業の強み:
日本有数の食品メーカーという位置に満足することなく、果敢に海外市場を攻めている点や食品という枠組みを超え栄養という観点で社会に貢献していきたいというフロンティアスピリットを強く感じた。

事業の弱み:
決済がなかなか下りず新商品を上市するスピード感の遅さは改善の余地あり。

事業展望:
海外事業が非常に好調なので、今後も売り上げアップが期待できる。一方で国内事業に関しては新商品の上市がなかなか難しいことから横ばいで推移すると思われる。

江崎グリコ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 42万円 9万円 180万円
年収 650万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 180万円
給与制度:
基本給は低いが、賞与比率が高い。住宅手当をはじめとした手当が充実している。

評価制度:
定量的な指標を増やして実力を基に評価される制度に変えようとしているが、実態はほぼ年功序列。一度昇格すれば降格することはほぼない一方、実力があっても他の人より抜きん出て昇格することはない。また、昇格試験の合格基準が年々厳しくなっているため評価されていても昇格できない人が多い。