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燦ホールディングス株式会社の口コミ一覧ページです。燦ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを53件掲載中。エンゲージ会社の評判は、燦ホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

企業カルチャー・社風:
顧客を大切にする。社員は実直な方が多いと思う。挑戦は奨励されているが、チャレンジを苦手とする社員は多い。
かたや言われたことをきちんとこなす、誠実な姿勢はある。
風通しは悪くないと思う。意見をいうことで立場が悪くなるということはあまりない。

組織体制・コミュニケーション:
組織固有での仕事が多いため、組織を跨いだタスク推進は限定的となっている。そのため、組織間の交流が活発とはいい難い面がある。特に組織間でギスギスした雰囲気があるわけではない。

ダイバーシティ・多様性:
特に性別等で仕事内容を分けているということはない。

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月17日

働きがい:お客様（ご遺族様）にとても感謝される為、そうゆうところにやりがいを感じ

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月25日

組織体制・コミュニケーション:飲み会の頻度は多くありませんし、行きたくない方は断

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月25日

勤務時間・休日休暇:残業はそこまで多くありません。時差出勤も部署によっては可能で

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年1回、標準評価であれば少しだけ上がります。賞与比率が高いので、

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月25日

福利厚生:退職一時金はなく、確定拠出年金があります。掛け金は高め。住宅補助・寮は

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回答者：女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部門/ 管理職

2.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1250万円	0万円	0万円	0万円

年収	1250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:業界比較では報酬は高め。ただし、プライム上場の大企業と比べると、ワンレ

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与についてはもらえる方だと思います。評価制度:年功序列はありますが、

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:業績に連動した業績手当が3ヶ月に1回あるボーナスは年2回支給　評価と連

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月31日

福利厚生:交通費は公共交通機関の定期代を全額支給　自家用車通勤は禁止退職金はない

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回答者：女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部門/ 管理職

2.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

勤務時間・休日休暇:仕事ができる人は残業も多く休みづらいが、そうでない人は楽だと

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
2000万円	125万円	0万円	500万円

年収	2000万円
月給（総額）	125万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	500万円

給与制度:賞与の割合が高い評価制度:毎期、ＭＢＯによる評価で昇給が決定する。昇格

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	23万円	8万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	125万円

給与制度:営業職の給料は、他の業種や同業に比べて悪くない方だと思う。しかし数年前

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月10日

勤務時間・休日休暇:営業職は完全にシフト制。希望の休みは月に2回まで指定できた。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月10日

事業の強み:強みはブランド力のみ。ある程度の規模の葬儀を得意としているので、昨今

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月31日

勤務時間・休日休暇:営業職はシフト勤務なので３連休以上をとれるのは夏季休暇のみで

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月10日

女性の働きやすさ:売上が全てであり、女性も男性も関係なく評価してもらえる。その点

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月10日

成長・キャリア開発:究極のサービス業と言われるだけあり、サービスの質はとても良い

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月31日

オフィス環境:オフィス環境は、配属される支店によってかなり環境に差が出ます。とは

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月31日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいとは言えません。いい意味で男女差はない

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回答者：男性/ 人事部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	26万円	3万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	135万円

給与制度:年収における賞与の割合がかなり大きいため、入社時には、年収ではなく月額

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

勤務時間・休日休暇:完全週休二日制となっている。比較的有給休暇の取得はしやすい環

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

福利厚生:通勤手当は全額支給。退職金は確定拠出。また、社員にはＥＳＯＰあり。オフ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：高齢化社会の到来によって、仕事の件数は増えていくと思いますが、経

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回答者：女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部門/ 管理職

2.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

福利厚生:退職金はないが確定拠出年金がある。オフィス環境:コロナ禍でテレワークな

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月17日

事業の強み:新規事業として最近は家族葬のブランドも立ち上げている。会社の社長様な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人の為に尽くすことが、喜びと感じられる方にとっては、葬儀という仕事は物

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

女性の働きやすさ:女性社員も多く、働きやすい職場であると思います。女性であっても

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回答者：男性/ 葬祭ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月31日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない　拘束時間が長く勤務時間的に子育てをしなが

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月17日

福利厚生:従業員持株会がある為、そうゆう資産形成には良いのでは無いかと思います。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月31日

ダイバーシティ・多様性:伝統的な業種なので、多様性を反映させるのは難しいと思いま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】人によってまちまちなので率は何と

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回答者：男性/ 人事部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月28日

女性の働きやすさ:女性の管理職割合などを気にかけてはいるが、そもそも人材教育が体

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月17日

女性の働きやすさ:究極のサービス業なので細やかな気配りや配慮かできる女性はお褒め

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回答者：男性/ 人事部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月28日

事業の強み:葬祭事業では最大手ではある。新ブランドを始めているが、既存ブランドと

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	燦ホールディングス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.san-hd.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区天神橋４−６−３９

従業員数	44名
連結従業員数	698名
設立年	1932年
資本金	2568百万円
代表者	播島聡
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	790万円
平均年齢	49.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1389件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1551件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(716件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(522件)

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員