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西洋フード・コンパスグループ株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 新規開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日がきちんとお休みが取れるのは非常に良いです。土日の上司からの連絡も基本的にはありませんが、稀に業務指示があり土日にパソコンを開かざるを得ないこともあります。平日に終わりきらない業務を土日に消化している感はありますが、その辺ほ自らでコントロールできる範囲かと思います。有給休憩も事前申請などがない為、上司にさえ伝えておけば、自由に取得が可能です。この辺は一般の日本企業より、煩わしさがなくて良いです。但し、お盆休みなどの取り決めがないため、完全にカレンダー通りに勤務をします。年末年始に関しても同じ考え方が適用されます。労務環境はホワイトと言えると思います。バリバリ日本企業で働いてきた方が来ると業務量の多さに初めは面食らいますが労務環境のホワイトさで何とか乗り切れると思います。

多様な働き方支援:
チームスがかなり浸透しており、多様な働き方は実現できています。フルリモート社員も多く、お休みと仕事のバランスは良いと思います。上司からの指示にもよりますが、コロナ以降、会社で仕事をする人が減りました。恐らく今後もこのスタイルは長く続いていくと思います。紙ベースの提出が基本的にない為、本部スタッフは非常に自由です。

回答者: 回答なし/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は場所によります。場所によっては8:30から17:3
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回答者: 男性/ 店舗管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
働きがい:基本的には、委託業を行っている会社です。外資の要素が入ってくるまでは、
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:退職金は、企業型idecoのため、自分で運用商品を選んで積み立てていく
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 10万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業代はしっかり払われると思います。賞与については年2回でそれぞれ1ヶ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで昼飲みの営業の店舗だと自分の予定が立てやすいが年
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:単年度、成果主義。当たり前のことであるが、数字にならないの
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 30万円 5万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:栄養士の給料は低いです。(競合と比べて管理栄養士手当も安い)昇給も殆ど
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 17万円 34万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 17万円
賞与(年) 34万円
給与制度:後から入社した新入社員・中途採用者の方が給与が高いので、やめられる方が
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
成長・キャリア開発:管理栄養士として入社したが、正直社員食堂などでは栄養価より原
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回答者: 男性/ クライアントリレーションシップマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ヘルスケア統括事業部門/ 部長

3.2
口コミ投稿日:2024年02月29日
事業の強み:資本力や成功事例が豊富なUKが親会社であるため様々な情報が入るので機
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:大手クライアントの元で社員食堂を多く運営しているので、そのノウハウは
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回答者: 男性/ 飲食サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 30万円 76万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 76万円
給与制度:新卒から昇給していくのは非常に難しく、中途で入る役職者の給与水準は高い
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ヘルスケア営業開発/ GM

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
勤務時間・仕事量:仕事量、一定の評価を維持しようとすればかなりのハードワークが必
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 20万円 3万円 40万円
年収 310万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:確定拠出年金が給与ごとに決められている。管理栄養士手当がある。評価制度
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回答者: 男性/ 社長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:シフト制です。朝番と遅番の交互で前日21時までやって次の日が
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ヘルスケア営業開発/ GM

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
仕事を通して身につくスキル:医療、福祉、職域、学校におけるコントラクトフード運営
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月03日
事業の強み:コロナで社員食堂は減りつつあるが、病院や老人ホームなどは変わらないの
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ

2.4
口コミ投稿日:2023年12月16日
成長・キャリア開発:調理が好きな人であれば調理の知識などは学べる。新たに資格を取
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:資格取得手当は組合で男に15,000円でます。研修はコロナ前
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回答者: 男性/ クライアントリレーションシップマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ヘルスケア統括事業部門/ 部長

3.2
口コミ投稿日:2024年02月29日
企業カルチャー・社風:本社は外資系の自由さがあるが、現場はそれぞれの契約先施設に
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニアリビング

4.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:リモートワークができない点が欠点です。シフト制なので、土日も
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回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:退職金は制度自体がありません。そのかわり、確定拠出年金制度があります。
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、残業はキチンと出る。有給は店舗責任者次第、私の店舗
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回答者: 女性/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はベースアップで少しずつ上がるが、大きな昇給はあまりない。賞与は年
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回答者: 回答なし/ サービス業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業代がそこそこでるので手取り的には良しボーナスは年2回だが、査定次第
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 16万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:入社して3年目までは昇給します。そこからは役職が上がらない限り昇級しま
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ヘルスケア営業開発/ GM

2.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・仕事量:仕事量は個人差はかなりあるものの、平均すると適正値に収まってい
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回答者: 回答なし/ サービス業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月08日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので土日休みにはならない休暇は月9日で多い方なのか
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:子会社を合併したり戻したり、コロコロ変わります。そのせいで
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月03日
成長・キャリア開発:店長になるために、店長研修がある。新入社員の時は、新入社員研
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回答者: 女性/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属先による。休日も配属先によって土日休みであった
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回答者: 女性/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月11日
企業カルチャー・社風:上司に意見を言えることは言えるが、それが通るとは限らない。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月07日
福利厚生:住宅補助は7割負担で家具家電付きレオパレスの物件から選ぶ。通勤手当も出
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回答者: 女性/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:配属先によるが、年中無休の店舗も多い。休日出勤を、余儀なくさ
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