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回答者別の社員口コミ(株式会社ライフコーポレーション)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 販売/惣菜/チーフ 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2017年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 販売/惣菜/チーフ
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2017年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
80時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:100日以上は休めると思う。ただ人員不足店舗ばかりで店舗管理
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年01月31日
企業文化・社風・組織体制:ロボットには最適な環境。何も考えず、ひたすら上司や本部
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:求人募集では公休115日とあるが、休日出勤や休日に受けざるを
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:独身なら平日休みなのでスケジューリングしやすいかも。20代に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:コストパフォーマンスがよいのは担当者。チーフ以上になると薄給
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】本部にいけば役職者と働く機会はあるかもしれな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】自身の権限の範囲内なら可能。ただ、範
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】各職層別に個人の裁量権がある。チーフクラスまでなら部門運
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】開店3時間の早朝6時~21時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】三年程度を目処にするなら活躍することができる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】休みを削って上層部のありがたい講義を自
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】チーフまでなら活躍できる。うまく上に気に入ら
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】パート、アルバイトに比べ正規雇用になるの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイデアを提案したとしてもまず
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】やりがいなどない。ストア部長、本社トレーナー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:納得できる勤務時間の現場はあるのだろうか。逆にそんな店舗があ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:扶養家族のいる社員は地獄。ワーキングプア必須。とても大企業とは思えない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎月、給料は支払われる。結婚していなければ普通に生活できる。基本給のベ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ない。店舗管理職、本社トレーナーは上を向いて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】現場ならストア部長、本社トレーナー、店舗管理
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】ない。なにかあるのか知りたい。成長のた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量、シフトの休みを決められることくらい。ただし、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイデアに対し、抵抗感をもつ昔
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】担当者までならできる。チーフになった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:会社は女性にとって働きやすい環境を目指している。そういった意味
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:ワークライフバランスは期待しないと思って仕事をすると嬉しさを感
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】実感できるのは3年目まで。一般的な社会人
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】身につくスキルはありません。配属部門
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:そもそも国家試験の合格率ばりの等級試験に受からなければ基本給を上げるこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:結婚して扶養家族がいなければ生活できるだけの年収を確保できる。結婚して
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:早朝6時~12時間以上働くこと、休憩がとれないことに不満がな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】19時間59分までならでる。20時間を1分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】現場の作業量や業務内容を考え
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】時間になったら帰れという店舗
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:子どものイベントが土日になるので100%参加できない。ライフ
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株式会社ライフコーポレーションの回答者別口コミ (507人)

  • 惣菜部門 / パート / 惣菜製造 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.7
最新の回答:2023年10月19日
  • レジ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年12月03日
  • 小売 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年08月05日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 販売員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答:2022年08月10日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年06月25日
  • 小売 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年04月25日
  • 担当 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年10月14日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年11月02日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.2
最新の回答:2015年08月01日
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