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富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.3
(回答:12人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.6
  • 事業の優位性 ・独自性4.0
  • 実力主義3.0
  • 活気のある風土3.4
  • 20代成長環境3.8
  • 仕事を通じた社会貢献3.6
  • イノベーションへの挑戦3.1
  • 経営陣の手腕3.0
平均年収(正社員)
327万円
(平均年齢 29 歳)
残業時間(月間)
34時間
給与・年収の納得度53 %
勤務時間の納得度58 %
休日・休暇の納得度76 %
職場の人間関係の満足度79 %

富士屋ホテル株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。富士屋ホテル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを165件掲載中。エン ライトハウスは、富士屋ホテル株式会社への転職・就職活動をサポートします!

富士屋ホテル株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

327万円 (平均年齢 28.9歳)

回答者の年収範囲

250~550万円

回答者数

13 (正社員)

回答者の平均年収 :327万円 (平均年齢 28.9歳)
回答者の年収範囲 :250~550万円
回答者数 :13 (正社員)
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:福利厚生が余り整っていなく、社員に対してメリットがあるとは思えない。有名なことわざがあるが、我が社では「実るほど頭を上げるれる稲穂かな」である。
口コミ投稿日:2019年08月19日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲/ 一般
3.2
2018年時点の情報
福利厚生:
会社から徒歩圏内に寮があります。入社したら必ずそこに住まないといけないです。ホテルの寮と聞いたら、綺麗なものをイメージされますが、とても古くてカビ臭くて、大きな山の虫達がいます。女の子にとっても辛いです。

口コミ投稿日:2020年06月30日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:派遣会社からの短期間のアルバイトという雇用形態で、寮に滞在していたので、同じ寮を使用していた方達にお世話になることはあった。勤務日を含め、社員食堂等で休憩時間に交流したり、休日、都合があった時は、一緒に外出して楽しむことができた。寮自体は老朽化が進み、滞在することが厳しく、精神的に苦しくはあったが、励みになるような言葉をいただいたり、こちらも協力し合うことで、勤務期間を終えることが出来、非常に救われた。
口コミ投稿日:2020年01月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:サービス業なので土日祝の休みがほとんどなく、小さな子供がいる家庭では、家事をして家にいる者か土日祝が休みの者が苦労すると思う。
口コミ投稿日:2019年08月19日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:私自身は派遣会社からの短期間のアルバイトという雇用形態であったが、元々勤務していた、地元在住のパート職員の対応が厳しいものであった。例えば、バレンタインデーに勤務日が当たり、職員間で何か贈り物をするのか、予め、パート職員(女性)に確認したにも関らず、当日まで私は何も教えてもらえず、地元在住の職員だけでチョコレートを送りあっていた。常に派遣アルバイトは厳しい対応を受けていた。地元在住パートの機嫌をとることが現場では大事であった。長く契約する人はおらず、1ヶ月から3ヶ月ほどで退職に至った。
口コミ投稿日:2020年01月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:派遣会社からのアルバイト勤務であったため、短期間の勤務であり、それほど社員同士の交流は無かったが、寮生活においては、精神衛生を保ち、適度な距離感で交流できていたと感じる。休日は同じ職場のアルバイト職員と一緒に出かけたり、勤務中、励ましあったり、協力し合うことができた。お互いの事情や、勤務形態を把握し、考慮した上で、立ち入りすぎず、配慮し合いながら、接することができた。干渉しすぎることは無いが、困った時は協力し合った。
口コミ投稿日:2020年01月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:拘束時間が長く、特にホテルの料飲課などは、残業がどうしても発生してしまい、給料が確かに多くなるが、他の部署に異動した時にギャップに驚いてしまう。
口コミ投稿日:2019年08月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の活躍・女性管理職:主任や副主任が多く働いている。役職をつけると個人のやる気が増えてきて良いことだと思う。女性が専門に企画をたてる部署もある。
口コミ投稿日:2019年08月19日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
2018年時点の情報
教育・研修:入社する前までは、凄く大切に扱われてる感があります。例えば、内定式は遠方者には前泊の部屋や食事を用意してくれたり、交通費を出してくれたり。入社してからはコマのように扱われて差を凄く感じます。
口コミ投稿日:2019年02月25日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
2018年時点の情報
働きがい:上司のモチベーションが低いので、特にいい点悪い点を教えてもらえない。何のアドバイスも貰えません。お客様の反応で良かったのか悪かったを自分で判断するしかないです。
口コミ投稿日:2019年02月25日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
2018年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】スタッフがみんないい人だと聞いたから。【入社後のギャップ】スタッフはみんないい人だが、平和主義で大人ぶって本音で話していない気がする。キラキラしたところに見えるが、裏では走り回り、汗をかきまくって最低限の仕事をしているとよく感じている。
口コミ投稿日:2018年11月22日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
入社理由・入社後の印象:有名な観光地であり、訪れてみたいと思ったし、良い経験になると言う希望と、派遣元の社員からの勧めで勤務を決めた。
口コミ投稿日:2019年06月 6日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
仕事内容:短期間の派遣アルバイトとして勤務し、仕事内容は、ベーカリーショップの販売、接客であった。出勤時はまず、焼きあがったパンを袋詰めしたり、商品棚に陳列できるものから並べていき、商品名と金額のプレートを添え、掃除も行いながら、開店準備を行った。ケーキも並べた。開店すると接客やレジ会計、袋詰め等を行いながら、店頭裏の掃除や、他店舗への商品移送の準備や、店頭の商品を随時補充したり、在庫管理を行ったり、パン袋に商品名や金額等が記載されたシール貼り等も行った。
口コミ投稿日:2020年01月27日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
仕事内容:派遣のアルバイトとして、富士屋ホテル併設のベーカリカフェにて、主に、店頭での販売や、接客、商品の陳列作業、袋詰め作業、発送作業などを行なった。朝、出勤したら、掃除をしたり、焼きあがったパンを袋詰めし、陳列した商品名のプレートを一緒に並べ等などの作業するとともに、開店準備を済ませる。開店後は、接客や、販売作業をすると同時に、姉妹店への配達の手配をしたり、商品の補充や、店頭以外の掃除をしたり、通販商品の手配を行なった。
口コミ投稿日:2020年03月30日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲/ 一般
3.2
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
300万円--万円--万円--万円--万円
年収300万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
1年に一度昇給がある。賞与は年2回だが、1ヶ月分くらい。入社一年目は6000円くらいでした。貰えるだけ嬉しかったです。
基本給は関東圏に比べれればとても低いと感じました。しかし残業がだいたい40時間忙しい時は60時間超えだったので、残業代をプラスして人並みに貰えていました。とてもハードな仕事で体育会です。有給は使えない人が殆どで、最初はそれが当たり前でしたが、制度が変わり3年以上働いている人は4日連続して使わないといけないというルールが増えました。体調崩すと有給からではなく、シフトチェンジされます。つまり有給は使えないです。

評価制度:
古い会社なので年功序列、大学卒業していれば
入社者6年くらいで、副主任に上がります。たまに実力で上がる人もいますが、基本的には難ししい環境です。

口コミ投稿日:2020年06月30日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:組合の役員を経験していると、昇格が早く、現場でコツコツと余り目立たないものは昇格が遅い。会社は現場があって成り立っているのでどうかと思う。
口コミ投稿日:2019年08月19日

その他おすすめ口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
雇用の安定性:自分自身は短期間の派遣のアルバイトであったため、安定しているとは言い難いが、箱根近辺を地元とするスタッフの方にとっては働きやすい環境であったように見受けられ、活き活きと勤務されていた。地元のスタッフの方たちは店長以上に勤務現場を牛耳ってさえおられ、好きなように働いておられた。また、障害者の方の雇用も行なっており、その方も、現場では重宝され、能力を活かした作業を与えられ、活き活きと活躍されていたように思う。
口コミ投稿日:2020年03月30日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
2018年時点の情報
事業での社会貢献:地域の人や海外研修生いわゆる外のお客様にはこの上ないくらいよく対応します。それにくらべ、スタッフは大切にされてないと多々感じることがあります。バイトや研修生には、ユニフォームは会社で用意してくれますが、スタッフの仕事で使うワイシャツ、靴、靴下、足袋など全て自前で用意しなければなりません。
口コミ投稿日:2019年02月25日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.2
2012年時点の情報
成長・キャリア開発:大半の人は仕事の厳しさを実感させられると思います。耐えられずやめていく人もいますが、一身に頑張っていれば必ず自分のためになると思います。長く続ければ続けるほど様々な経験をさせてもらえますし、雁部れば頑張るほど仕事を通じ、人として成長する機会をたくさん与えてくれる会社です。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
2018年時点の情報
新規事業への取り組み:残業するなと言われますが、実際はタイムカードを押して残業したり、出社時間の何時間前からきて働いたり、なかなか無理なことを言ってくるのが現実です。にもかかわらず、残業の数字だけみて残業してる人が偉いみたいな扱いや雰囲気になってしまうことがあり、何だか変な感じです。笑
口コミ投稿日:2019年02月25日

富士屋ホテル株式会社の回答者別口コミ (17人)

  • 料飲
  • 一般
  • 営業
2018年時点の情報
    女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲/ 一般
3.22018年時点の情報
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)
2018年時点の情報
    女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2018年時点の情報
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)
2005年時点の情報
    女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.72005年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2019年時点の情報
    男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)
2018年時点の情報
    女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.02018年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名富士屋ホテル株式会社
業界 各種サービス関連
教育・医療・福祉関連
URLhttp://www.fujiyahotel.co.jp
所在地 神奈川県足柄下郡箱根町宮ノ下359
※ 一部、四季報データ参照
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トランスコスモス株式会社
(3.1)
トランスコスモス株式会社

回答(1012人)/口コミ(7735件)

平均年収(正社員)406万円

残業時間(月間)30時間

社員口コミ

回答者:男性 / アカウントマネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 首都圏第2本部 / アカウントマネージャー
企業カルチャー・社風:あまり緻密な感じではなく、トレンドに沿って大まかな計画建て、... (続きを見る)

株式会社スタッフサービス
(3.7)
株式会社スタッフサービス

回答(732人)/口コミ(4757件)

平均年収(正社員)372万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:女性 / 一般事務 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に思っていたより派遣会社の担当者は親身になってくれない... (続きを見る)

りらいあコミュニケーションズ株式会社
(3.2)
りらいあコミュニケーションズ株式会社

回答(616人)/口コミ(4286件)

平均年収(正社員)460万円

残業時間(月間)27時間

社員口コミ

回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
成長・キャリア開発:通勤教育を受けられるがクオリティは低い。社内研修も2日から一... (続きを見る)

パーソルテンプスタッフ株式会社
(3.4)
パーソルテンプスタッフ株式会社

回答(511人)/口コミ(3346件)

平均年収(正社員)443万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / クライアントサービス / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:自身の営業スタイルによって変わります。全体的にはダラダラ残業... (続きを見る)

株式会社リクルートスタッフィング
(3.8)
株式会社リクルートスタッフィング

回答(482人)/口コミ(2892件)

平均年収(正社員)498万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / メンバー
給与制度: グレード制を取っており、約10段階ほどの給与体系がある。担... (続きを見る)

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(2.8)
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回答(418人)/口コミ(2764件)

平均年収(正社員)311万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:女性 / 施工管理職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:社風はあまり好みではありません。元々技術者として派遣されてい... (続きを見る)

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回答(304人)/口コミ(2246件)

平均年収(正社員)340万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員
オフィス環境:入社して1年になります。私の場合新規事業所の募... (続きを見る)

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(4.1)
株式会社リクルートライフスタイル

回答(298人)/口コミ(2238件)

平均年収(正社員)555万円

残業時間(月間)41時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
成長性・将来性:飲食領域の新規開拓及び既存クライアントのアッ... (続きを見る)

株式会社すかいらーくホールディングス
(3.3)
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回答(471人)/口コミ(2147件)

平均年収(正社員)458万円

残業時間(月間)44時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
女性の活躍・女性管理職:根本的に男性社会である。わずかにいる... (続きを見る)

アクサ生命保険株式会社
(3.5)
アクサ生命保険株式会社

回答(270人)/口コミ(2147件)

平均年収(正社員)446万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
雇用の安定性:他社の例に漏れず、営業社員の離職率は高い。

... (続きを見る)