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富士屋ホテル株式会社の成長・働きがいの口コミページです。富士屋ホテル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを273件掲載中。ライトハウスは、富士屋ホテル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月27日

成長・キャリア開発:
資格を取ると手当はある。推奨しており資格習得している人もいるが、残業過多の事業所や部門の場合は睡眠時間を削ったり、休日の大半を捧げる必要性が出てくる。
難易度の高い資格習得者は外部へ転職することも多い

働きがい:
本店は文化財にもなっており、歴史があるためお客様の接客にやりがいはある。
他事業所ではわからない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月20日

成長・キャリア開発:会社既定の資格取得時に支援金の制度あり、働きがい:人の晴れの

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回答者：女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月11日

成長・キャリア開発:定期的に会社で色々な資格試験を受けることができ、また受けるに

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回答者：男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月30日

成長・キャリア開発:社内料理コンクールがあり優勝するとフランス留学働きがい:やっ

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回答者：女性/ レストラン/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月08日

成長・キャリア開発:資格を取得したら手当が貰えたり、あとは定期的に色々な研修があ

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブライダル&バンケット/ 副主任

2.8

口コミ投稿日：2023年04月16日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり働きがい:お客様から

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回答者：回答なし/ ベーカリー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

成長・キャリア開発:技術は学ぶことができたと思う。ほとんど自分の感覚との勝負とい

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回答者：男性/ 調理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理部

1.3

口コミ投稿日：2021年07月02日

成長・キャリア開発:名前だけはいいので転職の際に使えるかもしれないか1年目はまず

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回答者：女性/ ホテル/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年12月21日

成長・キャリア開発:ハワイ研修の制度があり、研修に参加できる条件がある。年功序列

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回答者：女性/ 料飲課/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月18日

成長・キャリア開発:ほぼ年功序列なので、昇給は基本的にしづらいかと思います。仕事

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回答者：女性/ 料飲/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 料飲課/ アシスタントキャプテン

3.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

成長・キャリア開発:歴史あるホテルなので、接客応対を学んだり今後のキャリア形成の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月25日

教育・研修：入社する前までは、凄く大切に扱われてる感があります。例えば、内定式は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月25日

働きがい：上司のモチベーションが低いので、特にいい点悪い点を教えてもらえない。何

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月25日

成長・キャリア開発：上司が下を見ていないと感じるので、自分の課題は自分で見つけて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年11月22日

働きがい：お客様から直接お手紙を頂いたりアンケートに書いて頂けたり次のサービスの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月25日

成長・キャリア開発：何でもやらせてくれるというかやらざるを得ないので、しんどい時

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月25日

働きがい：やりがいは感じます！お客様の層は基本的にはめちゃくちゃいいです。ありが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月25日

教育・研修：入社する前に内定式があり、入社したら1週間挨拶の練習やメイクの練習な

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フロント/ 副主任

3.8

口コミ投稿日：2021年10月23日

成長・キャリア開発:若手にもしっかり仕事を任せる風潮はあるように思う。このキャパ

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回答者：男性/ レストランサービス/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月26日

成長・キャリア開発:資格取得支援あり。ソムリエやバーテンダー、バリスタなどの資格

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月06日

成長・キャリア開発:研修を積極的に行っている様子は見受けられなかった。働きがい:

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回答者：女性/ 宿泊課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年06月10日

成長・キャリア開発:ホスピタリティ精神溢れる社員が多く、品のあるあたたかなサービ

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

成長・キャリア開発:やはり有名ホテルで働いていると接客スキルやマナー、敬語は身に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：老舗ホテルでの仕事は、責任感がありやりがいがあります。ホテルについて知

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社してから、導入研修を全体でしっかりとやりました。ホテルマンとして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：大半の人は仕事の厳しさを実感させられると思います。耐えられず

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月15日

成長・キャリア開発：基本的にはトップダウンの傾向が強いので、ラインに逸脱しない程

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ホテル業界の中でも、日本の老舗ホテルとして一目置かれていることがあり、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員として入社後、本社の宮ノ下富士屋ホテルで、三ヶ月間のOJT研

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】同じ職場の周りの方には相談することはできな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：短期間の派遣だったこともあり、既に現場にいたスタッフ、地元のパートさん

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】バレンタインデーやホワイトデーなどの、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日

働きがい：地元のスタッフの方は、慣れており、やりがいを感じながら自由に冗談を交え

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：お給料が、働いた時間分は支給されたこと。厳しく不当な扱いを受けることが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】同じ職場に相談できる方はおらず、派遣元の会

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会社名	富士屋ホテル株式会社
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://www.fujiyahotel.co.jp/
所在地	神奈川県足柄下郡箱根町

従業員数	850名
設立年	1919年
資本金	50百万円
代表者	勝俣伸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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