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東建コーポレーション株式会社の平均年収は510万円、年収範囲は250～1250万円です（359人の正社員の回答）。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与制度いいです。賞与もいいです。手当も充実しています。契約を取ったら

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2021年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	26万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給の少なさをみなし残業代で補っているため賞与は少ない。実力のある人

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回答者：男性/ 営業開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
26万円	13万円	13万円	32万円

年収	26万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	32万円

給与制度:基本給、ボーナスはあまりだがインセンティブがかなりある。お世話になって

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 主任

2.5

口コミ投稿日：2021年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	27万円	--万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	150万円

給与制度:働いた分もらえる会社です。事業所長のやり方次第で働き方はガラリと変わり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	--万円	--万円	--万円

年収	390万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業手当、新卒手当、年齢手当など、土地活用業界において高い水準の給与。

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回答者：男性/ 建築不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部/ 主任保

3.0

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	27万円	5万円	30万円

年収	480万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給、年1度　賞与年2回　基本給は普通だが歩合があるので契約を取ればそ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	26万円	6万円	64万円

年収	390万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	64万円

給与制度:実力主義で年収をあげていくスタイル。どちらかといえばワンチャンスをもの

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 係長

3.6

口コミ投稿日：2024年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:インセンティブもあります。基本給は少なく、インセンティブで稼ぐ形になり

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回答者：男性/ 営業開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	35万円	5万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:完全実力主義の為、特に不満は無いが若年層のワークライフバランスや、レク

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年05月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本的に病欠しても月の給料は減らされないので収入は安定してます評価制度

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回答者：男性/ 訪問営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部/ 主任補

3.0

口コミ投稿日：2024年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	6万円	50万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	50万円

給与制度:契約を取れなければ2年でボーナスカット等がある。結果を残せばそれなりの

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は高い人は高い。インセンティブが関係

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業開発部/ 主任

2.2

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

評価・昇給制度:評価、昇給は受注件数に応じて随時行われていました。営業所自体も全

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発営業部/ 主任補

4.2

口コミ投稿日：2023年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

賞与:固定給の2.5ヶ月分がボーナス月に2回支給されます。これは、固定の賞与のた

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回答者：女性/ 不動産営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:入社すぐの給与は良い方だと思います。ただ契約が2年取れてないと3万円給

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業開発部/ 主任

2.2

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:賞与の支給は直前の半年間の受注実績と、定期的に行われる同僚と上司の評価によ

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回答者：男性/ 不動産業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業開発部/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:手取りで約26万、ボーナス60万程で年収は420万ほどです。評価制度:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本月給はある程度貰えるがそれ以外は完全なる成果報酬評価制度:年齢、社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年収は400万くらいで報奨金を含めるとかなりの額が入ってきます。このご

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回答者：男性/ 土地活用営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:賞与とは別途、契約すれば別途報奨金が支給される。評価制度:契約1件で主

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.3

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	4万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:成績をあげていなくても最初の2年は比較的給料は良い。評価制度:完全成果

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 課長

4.4

口コミ投稿日：2023年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	30万円	--万円	70万円

年収	700万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	70万円

給与制度:上場企業なので最低限の手当てはあります。評価制度:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	26万円	0万円	70万円

年収	340万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:契約時のボーナスがでかい評価制度:契約本

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年齢や性別に関係なく成果次第で昇進や昇格

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
343万円	25万円	0万円	43万円

年収	343万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	43万円

評価・昇給制度:評価は賞与で年2回ある。昇給は年1回ではあるが、役職が変わる時は

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回答者：男性/ 営業開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:受注を獲得出来れば、しっかりと評価して貰えます。受注金額が高ければ高い

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回答者：男性/ 営業開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

評価・昇給制度:評価、昇給は具体的には分かりませんが、ある程度の契約をこなしてい

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回答者：男性/ 営業開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	26万円	0万円	40万円

年収	340万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

評価・昇給制度:評価については、契約が取れれば必ず良い評価はつきます。契約本数次

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回答者：男性/ 営業開発部/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:報奨金子ども手当資格手当評価制度:実力主義契約を取れば役職が上がってい

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回答者：女性/ 営業開発部/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:結果を出したら出しただけ給料になる。だがしかし、契約が取れたとしてもア

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 影響開発部

3.5

口コミ投稿日：2022年05月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:実力主義評価制度:実力主義年齢関係なく契約をとった人が昇格できるただ簡

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

評価・昇給制度:マンション建て替えの飛び込みの新規営業。商材が高額のため、なかな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	0万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:固定給に加えてインセンティブ有り評価制度:いわゆる「実績主義」「実力主

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部

2.6

口コミ投稿日：2022年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:しっかりと給与は貰えます。評価制度:このご時世ということもあり、実力主

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は、基本給設定が低い為、日本の平均より下だと思われます。評価制度:

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株式会社アゼリアホームの年収・給与

3.8

神奈川県川崎市多摩区西生田２丁目１３－１３

不動産・建設・土地活用

回答者：女性/ インターネット事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:積極的に意見を発信したり、仕組みを変えたり、自分がどんな行動... 続きを見る

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株式会社カチタスの年収・給与

3.6

群馬県桐生市

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い。... 続きを見る

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営業（未経験歓迎）◆平均年収819万円/上場企業で安心/昨年度賞与5ヵ月分/残業少なめ/年休120日

正社員

月給26.3万円～＋諸手当＋業績連動成果給＋賞与【年収例】1156万円／入社5年岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。

不動産営業（女性歓迎）◆安定性バツグンの上場企業/年休120日/10人に1人が年収1000万円

正社員

月給26.3万円～＋諸手当＋業績連動成果給＋賞与【年収例】841万円／入社2年岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。

提案営業（未経験歓迎）◆固定給と賞与だけで年収650万円以上の社員も/成果給あり

正社員

月給26.3万円～＋諸手当＋成果給＋賞与【年収例】951万円／入社3年／43歳岩手から沖縄まで一部を除く全国各地で募集しています。お住まいの近くなど、勤務地を希望できます。

会社名	東建コーポレーション株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.token.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区丸の内２丁目１－３３東建本社丸の内ビル

従業員数	5683名
連結従業員数	6254名
設立年	1976年
資本金	4800百万円
代表者	左右田稔
決算月	4月
上場年	1997年
平均年収	627万円
平均年齢	39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

東建コーポレーション株式会社の平均年収は510万円、年収範囲は250～1250万円です（359人の正社員の回答）。

東建コーポレーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを700件掲載中。

1		株式会社カチタス 3.6 口コミ(619件)
2		大和ハウス工業株式会社 3.4 口コミ(4640件)
3		大東建託株式会社 3.3 口コミ(6941件)
4		東建コーポレーション株式会社 3.2 口コミ(4809件)

(3.1)	生和コーポレーション株式会社口コミ(983件) 平均年収（正社員） 576 万円残業時間（月間） 49 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給はあるがほぼないに等しい賞与もあまりもらえない事務でも寮... (続きを見る)

(2.9)	髙松建設株式会社口コミ(623件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:新卒から働いていた会社でしたが、昇給の金額が少ないと思います... (続きを見る)

(3.1)	一建設株式会社口コミ(577件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 担当営業給与制度:賞与は年2回。社会保険は完備しております。... (続きを見る)

(3.4)	大東建託リーシング株式会社口コミ(517件) 平均年収（正社員） 611 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 賃貸営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブで稼ぐ風土。基本給は決して高くはないと思う。店... (続きを見る)

(2.9)	株式会社木下工務店口コミ(481件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は悪くは無いと思うが不動産会社ならば家賃補助はもう少しあ... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ボルテックス口コミ(475件) 平均年収（正社員） 517 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給はプロセス評価、賞与は結果評価に大きく分けると紐づいてい... (続きを見る)

(2.6)	株式会社アイダ設計口コミ(465件) 平均年収（正社員） 415 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:分譲営業は歩合が非常に低いので稼ぎたい人には向きません。... (続きを見る)

(3.6)	株式会社GRAND CITY 口コミ(448件) 平均年収（正社員） 785 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給が低く、営業手当が高い。ボーナスはなく、お客様から契約... (続きを見る)

(4.3)	株式会社レーサム口コミ(439件) 平均年収（正社員） 693 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:業績に応じたインセンティブ制度が整っており、自分の頑張り次第... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ザイマックス口コミ(439件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / その他給与制度:昇給スピードは役職が上がりやすいので自分の頑張り次第でなんと... (続きを見る)

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