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株式会社万代の企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の口コミページです。株式会社万代で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1142件掲載中。ライトハウスは、株式会社万代への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 水産/ サブチーフ

2.3

口コミ投稿日：2023年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇格昇進は問題なく年齢に応じてチャンスがある。出店が毎年数多くありそれ

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回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 水産/ サブチーフ

2.3

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:あると思います。私もすごくありました。色々な研修制度もありま

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:賞与は決算も合わせて3回あるのでそこはいいと思う。また年齢給というもの

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月01日

事業の強み:比較的価格が安いのでそこは強みであると思う。また、景気に左右されなく

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

勤務時間・休日休暇:毎月シフトによる変動制。毎年、年間休日が決まりそれに沿って、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	7万円	0万円	30万円

年収	120万円
月給（総額）	7万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:正社員は賞与3回、パートは一時金もあり。(会社の業績による)正社員は毎

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:まず、面接時の勤務時間と違いすぎる。基本は部門に

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月01日

女性の働きやすさ:育休が、使えるので女性は働きやすいと思う。また女性でも仕事がで

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月01日

福利厚生:普通の会社にある福利厚生はある。住宅補助がないのでそこだけが気になると

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回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 水産/ サブチーフ

2.3

口コミ投稿日：2023年07月01日

女性の働きやすさ:女性の登用も始まっています。問題ありません

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回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 水産/ サブチーフ

2.3

口コミ投稿日：2023年07月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:まったくありません。安心

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月01日

働きがい:働きがいは特にない。給与は悪くないからしがみついてい

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回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 水産/ サブチーフ

2.3

口コミ投稿日：2023年07月01日

事業の強み:店舗をたくさん出店している事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社員が教える気がない自分で探り探りしていかないと誰も教えてくれない。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的に誰にでもできる仕事だと思います。それほど難しい仕事内容ではない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：離職率は高い。当時は有給休暇はほとんどとれず、サービス残業も多かっ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

女性の働きやすさ:産前産後休業、育児休業がパートも取得できる。育児中の時短勤務あ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。正社員の

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ レジ/ アルバイト

2.3

口コミ投稿日：2020年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
60万円	5万円	--万円	--万円

年収	60万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年収はとても高い。サブチーフ以上に昇給すれば家族が生活する分では困るこ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ レジ/ アルバイト

2.3

口コミ投稿日：2020年10月05日

福利厚生:労働組合に入ったら行事は参加するべきやと思います。インフルエンザの助成

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ レジ/ アルバイト

2.3

口コミ投稿日：2020年10月05日

勤務時間・休日休暇:休みがとりやすい店もあればとりにくい店もある。もちろん環境に

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