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株式会社万代の事業展望・強み・弱みの女性の口コミページです。株式会社万代で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1151件掲載中。ライトハウスは、株式会社万代への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ デリ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月09日

事業の強み:コロナ禍でも業績上がってた。事業展望:ライバル会社には勝てないと思う

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回答者：女性/ 農産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 農産部/ スタッフ

2.8

口コミ投稿日：2023年12月10日

事業の弱み:競合と比較した時やはり価格の高さが弱みとしてある。質に関しては張り合

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回答者：女性/ ゼネラル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年06月26日

事業の強み:食は人から切り離せないものであるため、ニーズは途切れない。よって、企

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ デリ/ チーフ

2.8

口コミ投稿日：2022年08月24日

事業の強み:店を増やす前に人員をなんとかしろ。考え直せ。もう少し現場をろ。多角化

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年11月25日

成長性・将来性：現在のところ安定はしているものの、キャッシュレス導入は他社よりも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月23日

会社の安定性：薄利多売を繰り返す傾向にシフトしている。年々少なからずとも増収増益

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月23日

雇用の安定性：5年続けば、会社に認められる役職に就けます！続く人間が約200人採

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年11月25日

会社の安定性：成長性や将来性というものは全く感じないが、関西を基盤として、認知度

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月20日

雇用の安定性：ヤル気と体力があれば、やっていける会社です。収入も同業他社と比べて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

仕事内容：店舗販売員でした。1～2年目はチーフの下について働くという感じですが、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

成長性・将来性：スーパーマーケットでそこそこの規模があるのに未だに支払いは現金オ

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回答者：女性/ フロントエンド/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月27日

事業の強み:良くも悪くも考え方が古い会社であるなと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

事業での社会貢献：ファミリー向けのイベントは未婚で子どものいないの若手社員には響

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

事業での社会貢献：会社が協賛となってファミリー層向けのイベントを南港などで定期的

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

雇用の安定性：中途入社者はあまり見かけない感じでしたが、元々アルバイトをしていて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

仕事内容：仕事内容も、店舗や部門によって様々ですがひとつ言える事は、企業説明会で

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回答者：女性/ レジ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月06日

事業の強み:スーパーマーケットとという業界はコロナ禍でも強かったが、働き方を改善

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

仕事内容：人手が足りている店舗では、基本的に社員は売価チェック、売場作成、品出し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：発注、売り場のレイアウトを部門で任させるので、やりがいはあります。また

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：人が居ないので実力がなくても部門によってはすぐに一番手をやらされる。実

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月13日

社長の手腕：パワフルでどんどん会社を成長させてきた社長です。大阪人らしくユーモア

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回答者：女性/ デリカ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年04月15日

事業展望:これからも、地域密着型として発展し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：ここまで会社を大きくしてきたことに関して、手腕はあると言えるだろう。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：大阪を中心に、毎年着実に店舗数を増やしている。収益の点からみても安

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