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株式会社信興テクノミストの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)についての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:部署と担当しているプロジェクトによってかなり変わる。残業続き
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月26日
勤務時間・休日休暇:部署・案件によって残業時間はさまざまになっている。休日は、土
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月22日
勤務時間・休日休暇:常駐している会社やプロジェクトによって異なります。スケジュー
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月24日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの状況により残業が多くなるときもあるが、基本的に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによって、残業は当たり前なところもある。終電ギリ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:年一回の社内パーティなようなものがある。豪華景品があたったり、社長賞の
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:官公庁を扱うところもあるので、休日出勤や年末はプロジェクトに
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:部署によってレクレーションがある。もちろん休日を使用するので、面倒な人
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
多様な働き方支援:有給の消化率が非常に悪い部署もある。プロジェクトによるので仕方
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:長期休暇は早めに申請すれば取れる。周りの仕事を気にして取らな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
多様な働き方支援:フレックス制は2年目から適用されていた。有給は使えるので積極的
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年07月23日
勤務時間・休日休暇:残業は慢性的にあり、多いひとは数ヶ月間100時間近い残業が続
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年07月23日
勤務時間・休日休暇:有給を年5日消化しようと目標をたて、ちゃんと申請すれば休めそ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年07月23日
勤務時間・休日休暇:残業代については自己申告ですべて支給される。 いいプロジェクト
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年07月23日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はかなり多い。 少しでもスケジュール遅れていれば休日出
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