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大和ハウス工業株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:業種転換の希望が出せる働きがい:
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月18日
成長・キャリア開発:上昇思考の方には、リーダー研修があったりと自己成長できるチャ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月21日
成長・キャリア開発:資格を取得すると会社からお祝い金が出る。宅建であれば10万と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月19日
成長・キャリア開発:成長はあまり感じ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社 人事部

1.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:宅建やFP、建設業経理など、必要と自分で思うなら身に
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回答者: 女性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 近畿建築設計部

3.6
口コミ投稿日:2020年10月24日
成長・キャリア開発:我慢強さは身に付くかもしれません。資格に対する、対策合宿があ
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
成長・キャリア開発:支社による。地方だと倉庫やドラックが多く、成長しない。作業ス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
働きがい:【仕事の厳しさ】基本給は低く、成果を出さないと給料に反映されない。勤続
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
教育・研修:事業ごとに研修をしているため、管理部門にいると、研修がない。リーダー
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月18日
成長・キャリア開発:資格に合格すると祝金がもらえる。建築士の資格については社内で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月29日
働きがい:契約が取れ、お客様から感謝の言葉をいただける瞬間がやりがいを感じられま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
教育・研修:2日から1週間程度の泊まり込みの研修が四半期に一回づつぐらいある。色
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月04日
働きがい:契約がとれ、お客様から感謝の言葉をいただける瞬間がや
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
働きがい:内容が高額で難しい分やりがいはある。しかし、それが故に一件決まるまでが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年04月19日
教育・研修:新入社員は3ヶ月に1度、本社の研修センターで基礎研修や事業別研修があ
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回答者: 女性/ 集合住宅事業部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
働きがい:営業は基本飛び込み営業なので、働きがいは全
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
教育・研修:自由だが、放任主義。自分から言わないと、教えてくれない。協力してやる
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
成長・キャリア開発:会社が定めた資格を取得すると祝い金がもらえた。宅建士はスクー
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月21日
成長・キャリア開発:研修などでキャリアについて考える機会があるため、自分の立ち位
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月22日
成長・キャリア開発:定期的な研修などあり成長できる環境は十分にあると思います。強
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
働きがい:顧客を見つけても、どれだけ時間を割いて提案しても決まらなければ意味がな
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】できた建物を見たときとみんな言っている工事現
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:住宅か、非住宅でも異なる。非住宅では動く額が大きいので小さなミスには恐
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:とにかく勤務の拘束時間がながいので、それに対してやりがいがどうかと言わ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
働きがい:戸建てやマンションの場合、一生に一度の買い物に携われる。アパートや流通
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:新入社員、中途入社も研修がかなりがっつりある。同期と泊りがけの長い研
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年01月28日
働きがい:休日や帰宅後に私用の携帯へ営業や上司から連絡がくる。また、残業が厳しく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:新入社員から4年目までは毎年研修があり、研修制度は充実しています。ま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:住宅を扱う営業なので、そう簡単には契約には至りません。顧客の立場に立っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:営業なので、毎月数字の達成を求められます。その為には残業や休日出勤もす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年05月20日
働きがい:接客業の中でも人生で一番大きな買い物となるためお客と親密になりやすく、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:OJT制度は良いのですが、その先輩社員の方が忙しい時期などは予定スケ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:新入社員には必ず1名先輩のOJTが付きます。また、本社からの研修も多
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年11月28日
教育・研修:教育制度や研修制度は非常にしっかりとカリキュラムなどが組まれ、サポー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年11月28日
働きがい:現時点では営業らしいやりがいを感じない。やりがいを感じれるように今がむ
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