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サンダイヤ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
新卒入社
退職

回答者: 回答なし/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:
取引先が多いため、営業部署では経験年数を重ねるほど人脈のパイプが増えていくのはメリットだと思う。
ジョブローテーションや異動は少ないので、1つの業務を長く続ける形のキャリア形成となる場合が多い。叶うかどうかは状況次第だが、希望自体は考課面談などを利用して伝えることは可能だと思う。
また、1つの部署を長く経験する分、人に教える機会が少ないため、引継ぎの密度はあまり濃くない場合もある。自主的に調べたり積極的に行動する習慣が付いている人は伸びると思う。セミナーの受講・書籍の購入に対しては好意的であり、費用も経費で補助してもらえるので、どんどん上司に相談して活用した方が良い。
また、女性管理職は現時点ではいないが、登用するよう動き始めている。時短やブランクに関わらず、パフォーマンスを評価していく体制に変わっていってくれることを楽しみにしている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京営業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:扱い商品の多さから、商品知識はおのずと
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