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回答者別の社員口コミ(株式会社大丸松坂屋百貨店)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
仕事内容:イベントごとの催事レジを担当。デパートレジとは違い、直接お客様とお話し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
企業文化・社風・組織体制:老舗なので、地域のお客様に満足してお買い物をしていただ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
教育・研修:受け持ったスタッフによって、研修内容が違う。研修時間を削減したため、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
教育・研修:別棟に専用の研修室があり、現場と同じ機器がある。研修を受け持ったスタ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
雇用の安定性:イベントごとの雇用であるため、ほぼ仕事の紹介がゼロになる時期が月単
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
雇用の安定性:繁忙期と閑散期があるが、しばらく休んでも繁忙期には声をかけてくださ
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口コミ投稿日:2019年02月15日
働きがい:売り場係員や、バックヤードのスタッフと壁を感じる。コミュニケーションが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
働きがい:レジと言っても基本は接客なので、他の売り場係員と一緒に、ひとつ一つのサ
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口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:シフトは希望に沿って組んでもらえます。イベントごとに仕事が入
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口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:備品は最低限しかありません。ボールペンや付箋紙、メモ帳などは各自が
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口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:休憩室に冷水機があるので、自由に水分補給できます。売り場、従業員ト
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口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:派遣社員とバイトで回しているため、全体を見渡す仕事にはなりません。責任
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:無事故で一日が終わると、達成感があります。売り場では、販売員さんとコミ
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口コミ投稿日:2018年11月15日
オフィス環境:売り場レジの机が高さが合わず、腰痛や肩痛になります。バックヤードを
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口コミ投稿日:2018年11月15日
オフィス環境:デパートですので、仕事場はきれいな環境です。社員食堂があります。女
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:昼休憩は50分ありますが、社員食堂が遠いので実際に休めるのは
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口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:アルバイトは残業はほとんどありません。早番、超早番、遅番、通
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口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:現場のほとんどが派遣社員です。デパートの企画などは、まっ
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口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:周囲はほぼ女性の従業員です。アルバイトは希望した日しか割
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口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:研修の担当が決まっていないので、不親切な先輩に当たると合理的な説明を
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口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:研修場所が近いので楽ですよ。現場でわからないことがあれば、リーダーの
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口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の働きやすさ:力仕事も女性がやる場面があります。男性社員ももちろん居ますが、
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口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の働きやすさ:女性の従業員が多いので、リラックスした人間関係の中でお仕事でき
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口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】仕事の担当フロアーが毎日違う。フロア
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口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】フロアーの問題はフロアーディレクター
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口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】決まった範囲の中で、工夫することは出来ます。個人の裁量を
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口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ありません。たまにすれ違いますが、現場の一社
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口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】そうは思えない。派遣会社は
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口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:【目標の決め方】社員と仕事をする機会が殆ど無いので、よくわかりません。
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口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】フロアーディレクターの判断が、お客様へのサービス過剰に繋
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口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】現場に出る前の研修が、簡単過ぎる。OJ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】バックヤードのエレベーターには表彰を受
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株式会社大丸松坂屋百貨店の回答者別口コミ (132人)

  • 人事 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年03月23日
  • 販売 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
3.9
最新の回答:2020年09月28日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
最新の回答:2019年04月22日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
3.5
最新の回答:2016年04月24日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2000年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年08月01日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
2.6
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
最新の回答:2017年03月20日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2011年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • チーフ 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年02月21日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年03月21日
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