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大阪富士工業株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
企業カルチャー・社風:人が足りないため、様々な仕事を処理する必要がある。個人の裁
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知多支店 生産工程部

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:無し。この仕事が向いていると思う人:ある程度他人から嫌
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知多支店 生産工程部

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:役職手当や職務手当は無く、部署毎や職務毎の手当の変動は無い。昇給・昇
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知多支店 生産工程部

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
賞与:夏季、冬季の年2回(夏季・冬季共に給与約2ヶ月分)個人の等級により支給率が
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知多支店 生産工程部

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:無し。年収・給与の改善点:昇級制度は形骸化している。外見を繕
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
事業の強み:鉄鋼会社の協力会社としての仕事と自社事業の2つの事業がある。今後も安
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知多支店 生産工程部

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:自身の職場では基本的に部下の管理が主なので、職場のマ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
福利厚生:寮費は安い値段で設定されているが、住宅補助はほとんど出ない。通勤手当も
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知多支店 生産工程部

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は年2回、評価点数の累計がある基準に達すると昇級試験が受けら
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
成長・キャリア開発:現場の操業以外に資格の取得手当ては出ない。社員研修が定期的に
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:450から500くらい評価制度:数年に少しずつだ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
勤務時間・休日休暇:残業時間が一定の時間を超えるとカットされる。休みについては突
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
236万円 25万円 4万円 35万円
年収 236万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 35万円
評価制度:年功序列的に昇給はされるが上司の判断で何年も昇進がで
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
女性の働きやすさ:男性社会的な風土で女性社員は非常に働きにく
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:辞めていく人が多く、負
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:定時では上がりにくい職場環境。定時になっても帰れる雰囲気では
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:世帯主として働いている場合は住宅補助は少しだけでるようでした。補助を頂
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:働いている方の
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