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株式会社システムズゴーのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答なし
新卒入社
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:退職金、確定拠出年金、財形などの福利厚生はほとんどありません。変わった
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも自由です。外資系企業であるため、みんなフランク
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
企業カルチャー・社風:オーストラリアに本社がある外資系のため、家族を大切にする社
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
福利厚生:福利厚生については最低限の物しかありません。退職金もありませんし、住宅
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年棒制で賞与はありません。その他、各種手当てとしては交通費、残業代は働
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
勤務時間・休日休暇:基本的にみんな定時に帰宅するので、ワークライフバランスを確立
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
成長・キャリア開発:生きたビジネス英語を鍛えることが出来ます。あとはお客様の様々
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
福利厚生:退職金などはないので、必要最低限しかないです。オフィス環境:本社オフィ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:デスクトップサポート、ヘルプデスク、チケット管理、電話対応、
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月11日
勤務時間・休日休暇:考慮なし、人間性なしのある方から週末にも業務の勉強を要求され
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の場合残業はほとんどありません。休日出勤もほとんど無
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
成長・キャリア開発:個人主義の傾向が強いため、自ら率先して動ける人でないと成長は
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
事業の強み:海外資本の顧客が多い。事業の弱み:海外資本の割合が多い事業展望:特に
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年棒制で賞与はありません。残業手当など時間に応じて支払われます。評価制
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:特になし。10年ほど前までは有ったらしいが。オフィス環境:無料ウォータ
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回答者: 男性/ アソシエイトエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
女性の働きやすさ:実力主義の傾向が強いため、あまり性別は重視
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:どっちでもない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】リモートで働いてる人がいて、顔を一度も見た
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周囲からのサポート】サポート体制が皆無なので、自分から他人を巻き込
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
福利厚生:福利厚生で良い点は特にない。資格を取っても金一封出るわけでも、昇給する
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
仕事内容:【仕事の進め方】アサインされる案件によるが、前任者からの引継ぎがないま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:【周囲からのサポート】周囲からのサポートはないので、能動的に動く必要
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:外資系企業のようなものなので、休日は完全プライベートというス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
福利厚生:社員の士気を高める様な福利厚生が全くない。資格取得しても昇給は望めない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
社内制度:【社員交流のための制度】本社では定期的に飲み会があり、社長を含む幹部社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:休日中の社員の交流はない。プライベートで仲良くしている社員も
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