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東京都の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:安定性と業務における公共性の高さ、仕事のスケール
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:住宅補助が二万円いかないくらいありましたが本音としてはもう少しほしかっ
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:都知事が現職になってから、新しいことを進めることが増えて、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 政策企画局/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:とにかく保守的。3歩進んで1歩下がるよりも、1歩だけ進むこ
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回答者: 女性/ 戦略広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月26日
勤務時間・休日休暇:1時間単位で取得できる時間休や、こどもの看護休暇など、休暇制
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主事

1.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:休暇の取りやすさは忙しさによると思うが、取りたいのに取らせて
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:配属先によるが、私の部署ではかなり自由に休暇が取れた。毎年有
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口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 産業労働局/ 課長代理

2.9
口コミ投稿日:2023年10月05日
福利厚生:住宅手当は微々たるもの、35歳未満までしか出ない。通勤手当と退職金、ベ
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回答者: 女性/ 戦略広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月26日
企業カルチャー・社風:所属する局によってもカルチャーは大きく異なる印象。官房系と
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:住宅手当は少ないが、若者には寮がある。退職金は、役職につくと加算されて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 産業労働局/ 課長代理

2.9
口コミ投稿日:2023年10月05日
企業カルチャー・社風:真面目。トップダウン。風通しはよかった。挑戦はしづらい。組
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 10万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 125万円
給与制度:550万程度一般職員の期間は残業代で左右されます。評価制度:公務員試験
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 女性/ 戦略広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:自社事業を広報すると思って入庁したが、戦略広報部
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年功序列で、必ず上がっていく。ボーナスもきちんともらえるので、公務員の
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回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
企業カルチャー・社風:場所によるとしか言えませんが、私がいた場所は活気がありまし
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口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 100万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年功序列で基本的には昇給するが、昇給額は多くはない。賞与は景気にほとん
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:都知事のパフォーマンスにより一見新しいことをやっているよう
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:本庁勤務の場合はかなり長時間労働になる職場が多いと思う。休暇
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
成長・キャリア開発:ある意味当然のことだが、自分でどれだけ勉強するかによって、成
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:公務員なので定時には帰れるものだと思って入社しま
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口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月03日
福利厚生:退職金あり。長く勤務するほど退職金は多くなるが、入社時とは異なる算出基
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
女性の働きやすさ:配属によるが、産休育休を活用して働き続けるのは当然と考える人が
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
成長・キャリア開発:短期間ですが様々なことに挑戦させていただく機会がありました。
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:住宅補助はありますが、23区より少ないです。職員住宅は意外と都心に複数
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
企業カルチャー・社風:縦割り意識が強く、新しいことを取り入れることにかなり時間が
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
事業の強み:必ずなくならない仕事である。事業の弱み:電子化等の遅れから、安定性以
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長を期待するのであれば、民間企業に行くべき。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なるが、管理職は残業をしている人が頑張っ
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
女性の働きやすさ:働きやすさは保証されている。育休、産休ともに確実に取得可能。復
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列の昇給制度。良い業績とされた人は昇給幅が大きめになり、ボーナス
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉/ 主事

2.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:財政規模の大きな東京都であり、新しいことを先駆け
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 女性/ 戦略広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:時間休やこどもの看護休暇など休暇制度が充実していたり、子育てな
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回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:テレワークもできる。私が在籍していた時代はテレワークの残業が
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:住宅補助は35歳までだったと思います。オフィス環境:本庁舎や、出先機関
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口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 産業労働局/ 課長代理

2.9
口コミ投稿日:2023年10月05日
女性の働きやすさ:時短制度など有りはたらきやすい。管理職になる機会は平等にあり、
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