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社会福祉法人秀峰会の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 居宅事業部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2024年04月14日
福利厚生:
住宅補助は受けていませんでしたがあったと思います。
通勤手当は2万円までだったか、上限ありますが公共交通機関での金額に応じた支給あり、車通勤の方にもガソリン代が少し出ていたと聞いています。退職金制度あります。

オフィス環境:
オフィス環境は事業所毎に全く異なるかと思います。二俣川の新しい事業所は綺麗でトイレ掃除もないですが、古くから存在する事業所は隙間風もあり冬は寒く夏は熱いしトイレは男女共用で掃除当番はあるし差が激しいです。

回答者: 女性/ ケアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:退職共済で積み立てている。保育園の保育料は補助がある。住宅補助について
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回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:新入職員で実家が遠い人には社宅が適用されますが、それ以外に住宅補助はあ
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:入社時の契約年収に、間違いはなかった退職金はないが、年金基金加入で、定
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月24日
福利厚生:通勤手当、退職金は出ます。住宅手当、寮はありません。オフィス環境:駅か
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回答者: 女性/ ワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 施設/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年03月18日
福利厚生:住宅補助とかは特にないのはつらい。ただ新卒組は入職時に社宅利用が出来た
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回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 居宅介護事業部/ なし

1.5
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:通勤手当3ヶ月後払いのみオフィス環境:「さんみ一体方」という同法人の看
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:通勤手当ては三か月に一度定期代相当が出る。オフィス環境:駅に近く、4階
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回答者: 男性/ ケアワーカー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:退職金はなく、社宅はあるがほかの福利厚生はほぼほぼないようなものである
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回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月17日
福利厚生:独身遠方出身者への社宅制度退職金オフィス環境:休憩室にロッカー完備事務
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回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月16日
福利厚生:桜山の会 ハマフレンド 退職金オフィス環境:暑い日に冷房を使えない時が
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回答者: 男性/ ケアワーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特養/ ケアワーカー

2.6
口コミ投稿日:2021年12月30日
福利厚生:保険周りなどはしっかりしていたが事務職からの説明が適当な印象。オフィス
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
福利厚生:普通です。オフィス環境:休める場所と落ち着ける場所が施設によって違うの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
オフィス環境:大きな施設になると、表面的には同じ仕事のはずなのに、同線が極端に長
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
オフィス環境:基本的にオフィスは綺麗です。清掃もスタッフが持ち回りで綺麗に行うよ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
福利厚生:はまフレンドという福利厚生を使っている。あまりこうしたものを取り入れて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
オフィス環境:小さな施設で働いていた時は狭いゆえの問題点はあったが(収納場所、整
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
オフィス環境:スタッフのチームワークはいいほう。最近記録がタブレットとパソコンに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
オフィス環境:訪問で事務所にいることはあまりないので、気になるところはあまりない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
オフィス環境:事務所は割りと綺麗です。事業所なたくさんあるので、個々の事業所によ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
福利厚生:ハマフレンドしかない。使うためには休みがないとレジャーにも行けないし、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
福利厚生:ハマフレンド加入しています。保育費用がでます。3歳までの子供がいる人に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:基本的にスタッフの人はいい人ばかりなのでコミュニケーションもとれて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:経営陣、管理職の矛盾した要求に気をとられているので福利厚生のことを考え
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年02月27日
福利厚生:(1)人手不足のため、有給休暇をあまり利用出来ない。 (2)有給休暇を使
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
福利厚生:横浜市の福利厚生が使えるので、様々な割引制度を使うことができます。結婚
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
オフィス環境:駅近で、通勤しやすいことがメリットでした。職場もキレイで、一般オフ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:スタッフ間の、関係性が良く、話し合いがスムーズに行えるので、気にな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】90%以上 特に取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】勤務シフト作成時に申請(概ね一ヶ月半
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回答者: 女性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年10月21日
福利厚生:通勤手当は定期代が出ます。交通機関で移動した場合でも申請すると交通費は
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福利厚生:福利厚生については全体的にしっかりとした福利の構成があり、そ... 続きを見る

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