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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】新人事制度に変わったが、評価の基準があいまい。絶対評
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】MBOに基づき加減がある。管理職だけだっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】申告した分は法定割増で支払われる。法定時間
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:休みは多いが休めればの場合。法定休日以外の休みがある。連続有
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】ノー残業デー、申告制の残業を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:高すぎる給与ではない中、新人事制度で低い評価に変更し仕事の責任は変わら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業しまくれば凄い給料になります。最近は、基幹職でもラインマネージャー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:今期から荏原製作所の人事から総労働時間の規制が厳しくなり、残業の規
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:現場があると土曜日も日曜日も祝日も関係なく出勤になります。現
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:荏原製作所と同居のビルに入居しているため、ほぼほぼ荏原製作所と同条
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:荏原製作所の制度を使っているので、自由が利きません。作業着とかは最近リ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:大きな組織でない為、何処も家族的な雰囲気があります。特に地方はその
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:地方は慢性的に人手不足です。年に数名はメンタルで休職します。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:営業は直行、直帰できるので比較的にできます。残業も自己申告で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:荏原製作所に準じているので、手厚いと思います。社宅や住宅手当、家族手当
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】社会インフラに関わる仕事なので、その点がやり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】アシスタント的な仕事が多いのと、女性社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:完全土曜日、日曜日、祝日が休みで年間120日以上あります。最
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】一部の古株社員は管理職に登用されていま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
勤務時間・休日休暇:残業も申請してから行うが、 基本は、自分の自由意思で行える。 休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
福利厚生:手当が厚い。 但し、持ち家をもっていると 家賃補助を受けているとものと比べ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:MBOにより 人事評価がされるが、 上司の主観によるものが大きく左右 される
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
教育・研修:荏原グループでの集合研修がある。 各階層ごとにさまざまな研修が行われる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:入社研修後、女性はすぐにOJT、男性は半年ほどの研修がある。個人的に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:学生時代までに目にしたことのなかった分野だったが、縁の下で社会環境を支
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が高い。 親会社に準じてるから。 個人主義でなく、グループで仕事を行
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:基本的には残業は減少傾向にあるが、減員の補てんがない出先が多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
勤務時間・休日休暇:自分の自由意思で 自由に取得が可能。 年間休日が多いので、 休暇を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
福利厚生:女性の地位が低い。 一般職でも客先窓口としてバリバリ仕事をしている方もお
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
福利厚生:福利厚生は親会社に準じているため、充実している。 休日も多く、有給も取得
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
勤務時間・休日休暇:休日日数が多く、有給を取得しなくても充分休暇日数は確保できる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張っている人の給与が可哀想でした。上がらない。やすい。とか頑張ってい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
女性の働きやすさ:仕事が出来ない人が多く人事は何を見ているかが疑問を感じる。しか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:形だけで何の役にもたちません。評価基準は上位役職者の自己満足で評価され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
仕事内容:仕事を自己スキルでコントロールできる為、出来ないと言えばやらせないとい
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