回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 35万円 | 5万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 80万円 |
評価制度:以前は年功序列型が顕著であったが、数年前より昇格試験が実施されるようになり、座学を勉強すれば若いうちから昇格のチャンスは出るようになった。ただし残留試験の意味合いもあり不合格だと降格の恐れもある。
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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