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株式会社アドテックスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:アドテックスは、電子回路の設計を行えるだけでなく、自動制御の分野で卓越した技術力を持ち、FA機器や半導体関連、メディカル・エレクトロニクスといった  先端分野でユニークな自動制御装置を数多く開発している会社ということを知り、自分の希望にぴったりの会社でした。
入社後、基礎を学んでいき、入社1年目の10月末から12月末にかけて、初めて電子回路基板の試験機の設計・製作を担当することになり、ワクワクしながら作業を行いました。
   大学で電気を専攻したとはいえ、それは基礎中の基礎、すぐに実践に役立つものではありません。設計・製作をスタートしたのですが、何度試行錯誤したかわからないほど大変でした。それだけに、どうにか納期通りに製作し、無事お客様のもとに納品でき  たときはホントにうれしかったです。こうした経験を積むなかで、自分の成長を実感できるので、とてもやりがいある仕事です。この仕事を通して、作る側ではなく、使う側の目線で仕事をすることも学びました。
社長は新聞記者出身のワンマンですが良い人だと思います。ぜひ入社しましょう。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:新聞記者出身の社長は、人脈が幅広く やり手の上、頭の回転が早く社員に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当社には、機械設計から電子回路、ソフト設計などの技術職が揃っています。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部

1.2
口コミ投稿日:2020年08月09日
事業展望:医療機器や制御装置、などと銘打っていましたが、治具やテスター関係の仕事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他に比べて入社時の給与は高いと思う。が昇給はない。結果他の会社に勤めて
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価に関して明確な指針等はなく、社長の独断的な部分が多いと思われる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
事業の強み:社長の腕がよく、いわゆる大企業との取引、案件が多々あるようです。ただ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部

1.2
口コミ投稿日:2020年08月09日
女性の働きやすさ:高評価をしている女性社員さんがいらっしゃいますが、その方が在籍
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:当然のように有ります。 職種上、納期前などは仕方ないかと思いますが、複数
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:実力以上のことを任される風潮があるため、やりがいはあると思います。 受託
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は一般的な中小企業レベルかと思うが、残業代は出ない、ボーナスも全く
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:流動性が高く、中途採用者の定着率は極めて低い。大手メーカー出身の優
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い人でもどんどん仕事を任されます。 ただし、実力以上のことも任されるこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社の安定性に関してはかなり低水準かと思います。 参入市場は景気に影
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:他の中小企業と比べると非常に離職率が高い。 特に中途採用者はこの会社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には、売上主義なので、月の目標売上を上げられれば評価はされます。
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月19日
成長・キャリア開発:とにかく忙しく不良対策などが多いので、実力に関係なく仕事はた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社後、1週間ほどの研修しかないため、OJTが主体。 OJTも納期が厳
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若い人でも頑張っている社員をリーダークラスに登用します。 どちらかという
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
オフィス環境:会社内は掃除が行き届いており綺麗です。立地に関しては駅から徒歩15
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:トップの独断による評価。 どれだけ会社に貢献しようとも結果のみで判断され
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:様々な分野の仕事を経験できるため、大企業の特定部署に在籍して
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:小さな会社なので1つの物件に一人ということも多々あり、さまざまな方法で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準に関して、基本給は普通かと思いますが、残業代が出ないため 実労働
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育はほとんどOJT。しかし、人数に対して仕事の量が多すぎるため、上
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:社長がとてもきれい好きなので社内は綺麗になっています。ただ何事も社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:裁量労働制を採用しており仕事に慣れるまで当日の仕事の区切りが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:普通に社内カレンダーで土曜・日曜出勤あります。土曜・日曜出勤
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途採用の場合、自己の経歴と社長に気に入られ方、次第であるが前職以上の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】社長は女性には基本的に何もいわないので
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月19日
事業展望:受託開発の下請けで、景気に左右されるため波に乗れば成長はあるのかもしれ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
事業の強み:毎年、素晴らしい案件があるが、毎年、ダメになり、結果まるで成長してな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】希望職種だったので【入社後のギャップ】給与が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社長が新聞社出身ということもあり社員全
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:裁量労働制のため仕事に慣れるまでとてもしんどいです。仕事に慣れ
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