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株式会社新大倉のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 28万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
新卒と中途採用では、給与のシステムが違い、新卒では非常に高い昇給率(5%前後)となっている。
中途採用では、実力主義で、生活最低ベースとなる20万円から、能力に応じて30万円前後支給されている人もいるとのこと。手当を除き、基本給=額面給与となっており、加給制度などの労働者に不利益なシステムを採用しておらず、残業代はダイレクトに収入向上に繋がっている点は働く側にとっては有難い。

評価制度:
新卒者は年功序列で、中途採用は能力ベースとなっている。中途採用は職務経歴と資格で変わってくる。20代までは、電気系の高校や大学を出てれば、未経験でもほぼ新卒扱いの高待遇とされていて、教育や従業員の生活環境への配慮が伺える。

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:会社全体で遠隔地採用に力をいれているようで、UIJターンや、50km以
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回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
事業の強み:九州では、直接、プラントのエンドユーザーとの取引が多く、構内に事務所
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口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は少しずつですが、頑張っているときちんと評価をしてもらえる良い会社
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
事業の強み:派遣業なので、派遣先さえ確保できれば一定の利益は確保できるので、一般
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:毎月、社長からのメッセージが社員に送られてきます。ためにな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:会社としては派遣業なので、派遣先の社員への日常的なアプロー
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:工場に入って下請業者や元請け業者として常駐しているため工場が潰れない
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回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:残業は、20時間前後しかなく、働きやすいと思う。設計など一部
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:週に1~2回ほど土曜出社という制度があるが、場合によっては自
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:施工管理は忙しければ残業を毎日1~2時間、土日も出勤していて
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
勤務時間・休日休暇:基本定時で退社できます。オンオフしっかりした職場の雰囲気です
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
女性の働きやすさ:一生涯未婚を貫く人には良い環境だと思う。結婚したら業務内容うん
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:家賃補助が充実している(4割会社負担など)。退職金制度もある。オフィス
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口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はいまのところ年一回毎年あります。またその年の業績が良ければ、別途
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:上が安定志向で変化する気がない組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
成長・キャリア開発:支援制度は感じられませんが、困ったことや相談事に対して時随時
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:施工管理は給料や賞与が高めで休土日の出勤が多めメンテナンス係は給料わ賞
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 人材サービス/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
成長・キャリア開発:会社として業務委託を受けている取引も存在するが、配属された部
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
企業理念の浸透:HPに記載ある『凛』については具体的に指導・方針が出されていない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月18日
福利厚生:セメント工場での作業ですので、危険がともなう仕事です。夏は暑く、冬は寒
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回答者: 男性/ 保全事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保全事業部/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
勤務時間・休日休暇:定時で帰りづらい雰囲気がある。残業前提で仕事している感じなの
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口コミ投稿日:2018年07月18日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月18日
働きがい:横瀬作業所は、お客様ともコミュニケーションが、しっかりととれており良好
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
企業文化・社風・組織体制:60年続いた企業なので、保守的な部分が強い。その割に社
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
成長・キャリア開発:1級電気施工管理技士を30代までに取得する為に、勉強会などが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
女性の活躍・女性管理職:建設業だからか女性は少ない。3Kと呼ばれる業種の為、女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
仕事内容:主な事業内容としてインフラ設備(発電所)の建設や保守メンテナンスをして
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
勤務時間・休日休暇:主な事業内容としてインフラ設備(発電所)の建設や保守メンテナ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
事業での社会貢献:主な事業内容としてインフラ設備(発電所)の建設や保守メンテナン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
会社の安定性:60年続く会社であり、また客先は東証一部上場の企業が多く、安定した
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
女性の働きやすさ:定時できちんと退社できる点が魅力です。残業は月末月初にすること
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:会社指定の資格は合格すれば全学補助と祝い金的なのが貰える働き
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口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:現場作業員は残業すればするほど手当はつくので給料は良い。賞与も上に登れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
会社の安定性:主な事業内容としてインフラ設備(発電所)の建設や保守メンテナンスを
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。昇給も欠かさずあり、期待通りとい
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