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株式会社ソルネットの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 男性/ SR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:
在宅手当を早く取り入れるなど、福利厚生はしっかりしている。
通勤手当も全額支給される。
確定拠出年金制度を取り入れている。

オフィス環境:
中心部から離れているため好みは別れる。
会社のネットワークが弱すぎるので早く変えたほうが良い。

株式会社ソルネットの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 男性/ SR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
勤務時間・休日休暇:
できる人に仕事が集中する傾向。
暇そうな人は定時に上がっている。

土日祝休みだが、人によって土日祝にメールのやり取りをしている。

多様な働き方支援:
若手はリモートワークをしている人が多い。
子どもが幼い方は時短勤務も奨励されており、長く働き続ける環境は整っている。

株式会社ソルネットの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 男性/ SR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
企業カルチャー・社風:
グループ会社の意向に全て従う。
昔は義理人情なつきあいで顧客と信頼関係を築いてきたが、親会社が数字を重視するので調整が難しい。

組織体制・コミュニケーション:
Web会議でビデオをオフなのが気になる。
上司は人による。

ダイバーシティ・多様性:
システム会社にしては女性は多いと思う。

株式会社ソルネットの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
女性の働きやすさ:もともとデータ入力の会社だったこともあり、女性が過半数を占めていた時代もあったためか、のびのび働いている女性社員は多いように思う。女性活躍を推進しているので、女性幹部も増えてきており、働きやすい環境は整ってきている。

株式会社ソルネットの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 男性/ SR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
成長・キャリア開発:
資格取得手当・合格時の受験金の支給は手厚い。
研修も若手は年次研修があるが、充実しているかと言われると疑問。

株式会社ソルネットの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月01日

回答者: 男性/ エクゼクティブ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社当初は良くも悪くも昔ながらの地場企業という雰囲気を残していたが、ホールディングスとの連携から徐々に雰囲気が変わっていき、人を大切にする形から成果を重視する形となってきている。

株式会社ソルネットの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
仕事内容:前例踏襲主義で新しいことを積極的にチャレンジするときには進めにくかったりする。会社としてはチャレンジすることを推奨しているが、長寿企業の宿命なのかチャレンジ案件に手をあげる社員は少ないと感じる。

株式会社ソルネットの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 男性/ SR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 1万円 144万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 144万円
給与制度:
福岡の水準と比較すると高め。
グループの方針が給与水準を高めることなのでそれに従っている様子。
それ2020年以前はそこまで高くなく、若手の昇給額も数千円程度。

賞与は業績によるが、2.5ヶ月は切らないことが多い。多いときは3ヶ月を超える。

資格手当は充実している。
ビジネス系の資格にも報奨金と受験金が支給される。

評価制度:
40代50代が多く、30代が極端に少ないので、数年後はポストが空くが仕事量は多くなると思われる。
技術力が高いだけでなく、コミュニケーション力も高くないと昇進は厳しい。