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五洋食品産業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【手当の有無・金額】住宅手当は支給されますが、 現在実家から通勤のた
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】7,8万くらいでした。 その日の予定数が終
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】頻度はよく分かりません。 上司の判断で随時昇給
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:作業員がすぐ辞めていく。ずっと立ち仕事で一回しか休憩がなかったためだと
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が全て支払われなかった。上司に言っても改善
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
石川県七尾市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一般的な会社と変わりませんでした。年齢が上がれば給与もあがり... 続きを見る
3.4
東京都千代田区丸の内2丁目2-2丸の内三井ビル 6F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与額の内訳は基本給と能力給と、私の部署では交代勤務だったの... 続きを見る
3.0
福岡県福岡市博多区那珂3丁目28-5
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年2回賞与、年1回昇給と標準的ではないかと思います。... 続きを見る
3.0
熊本県熊本市北区
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:永年勤続の手当てもある評価制度:実力主義で昇進していく。高齢... 続きを見る
3.3
愛媛県松山市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:仕事量の割には給料が割に合わないと感じる。ボーナスは年度末ボ... 続きを見る
2.5
愛知県みよし市莇生町上永井田48-2
メーカー・食品・飲料
3.1
大阪府八尾市旭ケ丘1丁目33
メーカー・食品・飲料
3.6
東京都中野区中野410-2中野セントラルパークサウス
メーカー・食品・飲料
2.7
千葉県成田市三里塚御料牧場1-720
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与は、役職のある無しで左右されるが、賞与は大企業並みにもら... 続きを見る
2.5
兵庫県神戸市東灘区
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:今の時代ボーナスが出るのは有難い。個人で自己評価を提出し上司... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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