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デフィデ株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の長さ、休日がとれるかは関わったプロジェクトによる。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月10日
事業の強み:社長の営業力と真面目な社員、受けた仕事はやりきる社風はあると思う。事
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月10日
成長・キャリア開発:手を上げればプロジェクトに入れる可能性が高まるので、ちょうど
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回答者: 女性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
企業カルチャー・社風:何事もトップダウン。トップの言うことが全てであり、トップと
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回答者: 女性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
勤務時間・休日休暇:どのプロジェクトにアサインされるかによる。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:退職金はない。その代わり、一般的なIT企業よりは多めの給与を出している
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口コミ投稿日:2021年12月19日

回答者: 女性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:大きな問題はないが、やや不透明な部分がある。トップの意向で決まっている
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月10日
女性の働きやすさ:産休後の復帰の実績あり。実力があれば昇進可能ではあると思う。た
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月10日
福利厚生:福利厚生は特に目立ったものはない。退職金、住宅補助、寮はない。オフィス
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口コミ投稿日:2022年01月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住宅手当がない。評価制度:2021年よりジョブ型人事制度を取り入れよう
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回答者: 女性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
女性の働きやすさ:産休、育休を取り、必要に応じて時短スタッフになることができるな
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回答者: 女性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
成長・キャリア開発:ライフワークバランスなど気にしなければ、色々なことにチャレン
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
企業カルチャー・社風:もとはデザインの会社で、そこからシステムの開発を行うように
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
成長・キャリア開発:入社後にチャレンジすることを設定し、その目標に向かって邁進す
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:休みを取得や遅刻をすると給与からその分が差し引かれます。また、月収は、
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
事業の強み:システムだけではなくデザインの面でもアプローチをかけることができるこ
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
福利厚生:退職金はありませんオフィス環境:おしゃれなデスクがあり、そこでランチを
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時半から18時半が基本です。土日祝日はお休みです
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:システムの開発がやりたかったが、なぜかインフラエ
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回答者: 女性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
女性の働きやすさ:産休あけの女性がリモートワークを行
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月20日
企業文化・社風・組織体制:良い意味でも悪い意味でも社長の一声に左右されます。 イベ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月20日
働きがい:やりたいことを社長にアピールすれば比較的挑戦させてもらえる感じです。 や
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月21日
勤務時間・休日休暇:入社した頃は日を超えての残業が多かったが退職する時はそこまで
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月21日
成長・キャリア開発:研修などの制度は特にない。資格の支援制度が一部存在した。働き
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月21日
事業展望:営業で長く続いている人がいなかったため、案件自体を継続的に取得できるの
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月21日
福利厚生:退職金無し住宅補助無し寮無し財形貯蓄無し会社持株会無しストックオプショ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:夏期休暇はありません。とりたければ、有給休暇使って休む必要が
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月21日
女性の働きやすさ:産休や時短勤務の方も多数いて取得実
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は休みです。月に一人か二人くらいが、1日程度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途採用の場合、1日会社の基本体制をプロジェクタを使って研修するだけ
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