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株式会社サダマツの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社サダマツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを306件掲載中。ライトハウスは、株式会社サダマツへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 役職

3.3

口コミ投稿日：2023年05月04日

女性の働きやすさ:女性がほとんどの会社なので、管理職をしている女性も多い。パワフ

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月11日

女性の働きやすさ:女性のスタッフが管理職で活躍していることが多いイメージです。休

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月31日

女性の働きやすさ:有給はその店舗の店長によって取れるか取れないか決まります。人間

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年11月03日

女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすいと

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月04日

女性の働きやすさ:女性の働きやすい会社だとおもいます。実際に育休・産休を取った後

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回答者：回答なし/ ジュエリーコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月27日

女性の働きやすさ:女性が多い会社であり、育休産休は取ってる方が多いので働きやすい

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月20日

女性の働きやすさ:時短制度などもあるので自分のライフプランに合

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月01日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、働きやすいが店舗によると思う。産休育休は

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年01月16日

女性の働きやすさ:産休は取れます。パートだと働きやすいと感じられると思いますが、

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月11日

女性の働きやすさ:時短勤務があるので女性にとっては働きやすいと思います。結婚や出

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月16日

女性の働きやすさ:女性の方が多く理解もあるので相談しやすい環

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年09月02日

女性の働きやすさ:パート勤務だったら女性は働き

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月25日

女性の働きやすさ:スタッフは女性が多いので、店舗にもよるが悩みの相談はしやすく理

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年07月21日

女性の働きやすさ:女性が多い職場や管理者の方も女性が多いので女性特有の悩みなど相

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年12月29日

女性の働きやすさ:時短や、パートなどもあるため比較的女性は働きやすい環境だと思う

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ

3.8

口コミ投稿日：2020年06月17日

女性の働きやすさ:女性にとって働きづらい会社だと思う。結婚退

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回答者：回答なし/ ジュエリーアドバイザー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月30日

女性の働きやすさ:女性の方が多い会社のため、管理職にも女性が多数いた。休暇は比較

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月17日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境ではある。社員が女性が多く、2.3年経つと

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月10日

女性の働きやすさ:会社全体の社員は多くが女性なので女性への理解は大きい。産休育休

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

女性の働きやすさ：子供の行事が展示会などに土日でかちあう為出席できなくて、子供達

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月12日

女性の働きやすさ:女性社員が多いので、産休育休は取り

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回答者：女性/ ジュエリーアドバイザー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年04月01日

女性の働きやすさ:職種的に土日祝は出勤が当たり前なので、休暇はそこではとれない。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：女性の多い職場で女性の管理職も多いので働きやすいかと思います。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の活躍・女性管理職：男女関係なく、売り上げや実力で店長やマネージャークラスが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：男女問わず売り上げが大事ですので、あまり売れないと肩身がせまい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日

女性の働きやすさ：過半数以上が女性で働きやすさはあると思います。社長がいい方なの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日

女性の働きやすさ：ノルマは無いが売り上げが全て。売り上げで上に上がれるか昇給が決

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回答者：女性/ アドバイザー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年09月01日

女性の働きやすさ:周りとの話が合えば休みも調整しやすいです。女性が多いとおもいま

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会社名	株式会社サダマツ
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://www.festaria.jp/company/
所在地	東京都目黒区中目黒２丁目６－２０京急建設イマスビル　２Ｆ

従業員数	367名
連結従業員数	569名
設立年	2017年
資本金	10百万円
代表者	貞松隆弥
決算月	8月
上場年	2002年
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性中心の職場というこのもあり、とても働きやすいと思う。ただ... (続きを見る)

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