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株式会社山陽マルナカの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 3万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与はそれなり昇給制度に難あり賞与は確実に山陽マルナカ時代より落ちまし
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:なし働きがい:自分は旧山陽マルナカ時代は数字や結果を出して評
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:退職金は自身で積み立てていくiDeCoの様な制度になってます。通勤手当
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回答者: 女性/ 畜産部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:長年勤めているパートさんが多い為か古い体質だと思います。風
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回答者: 女性/ 畜産部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 13万円 0万円 1万円
年収 180万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
給与制度:パートでもボーナスがあると聞いていたが全員ではない。就業時間や日数など
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回答者: 女性/ 畜産部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:シフト制で休みは月9日程度。年に1度5連休をとれる。月9日の
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回答者: 女性/ ナイトアルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:残業はさせまいとみんなで協力してました。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:希望で休日を出すことが出来ます。しかし、正社員の方から休みが
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回答者: 回答なし/ パート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:わたしが働いていた店舗に限っていいますと、風通しはあまりよ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:地元のスーパーという感じで、お客様も常連さんが多いです。レ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:勤務形態は変形労働時間制休暇はその店舗部門の上司によっては取
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は実力次第で上に上がれる入社後は実力より勉
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと実力、実績を正当に評価、昇給基準にも繋がる
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農産

2.2
口コミ投稿日:2022年04月21日
福利厚生:退職金は企業型DCを採用。積立なので退職してからすぐ貰えず何十年か経っ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品部 住居余暇/ 従業員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月13日
事業の強み:2021年3月:3社統合により、マックスバリュ西日本へ最終的には、イ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、部署によって様々な内容になっていますが、基本的に
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回答者: 男性/ 小売販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精肉部門/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
成長・キャリア開発:実力と上司との良好な人間関係があれば、時間はかかるが、キャリ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
仕事内容:バナナ屋さんから、始まり生鮮を中心にSM事業に発展したとあり、生鮮が目
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回答者: 男性/ 小売販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精肉部門/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
企業カルチャー・社風:実力主義+上司との良好な人間関係が築ける人が活躍できる組織
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回答者: 男性/ 小売販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精肉部門/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、手当はは少しだがある賞与は年2回ある(約月給2ヶ月分)評価制度:
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年05月25日
成長・キャリア開発:基本的にアルバイトの延長です。それで成長できると思うのであれ
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回答者: 男性/ 小売販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精肉部門/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
勤務時間・休日休暇:休日を増やす取り組みはしているが、職種の都合上、土日祝は休み
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:無理やり休みを作らされるのですが、人員不足でめちゃくちゃしん
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年05月25日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:特にないです。アルバ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品部 住居余暇/ 従業員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:週2日休み 残業:繁忙期、人員不足2~3時間多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 小売販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精肉部門/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社勤務を目指して入社したが、秀でたスキルがない
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品部 住居余暇/ 従業員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月13日
女性の働きやすさ:体育会系のような芯が強い女性はリーダーとして活躍できるパートナ
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回答者: 男性/ 小売販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精肉部門/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年02月16日
女性の働きやすさ:育児休暇などは取得はでき
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:体力さえあれば問題
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回答者: 女性/ 日用雑貨の売り場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に医薬品メインでやって欲しいと人事からは言
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回答者: 女性/ 日用雑貨の売り場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
福利厚生:イオングループのため福利厚生は良かった。従業員証としてイオンカードのゴ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】古い店舗では、勤続年数が長い方が多く上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:教育は配属先の部門任せのことが多く、研修制度も継続性がなく途中でなく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:資格登用制度があり、筆記と面接で決められるが面接での基準が不透明感があ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
成長性・将来性:社名が変更され、イオングループとしてよりよいサービスを水平的に展
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