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回答者別の社員口コミ(健康住宅株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 営業/営業/なし 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業/営業/なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:毎週月曜日の朝の早朝勉強会、毎週金曜日の社長塾、月1回の社内
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
成長・キャリア開発:ojt offjtともに自己啓発系の勉強会も含めその機会は多
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:非常に勉強する機会が多いがその時間が多すぎて、やらなければ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
事業の強み:社員大工制度。将来日本は、確実に職人不足になるのでこれは凄いと思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
女性の働きやすさ:シングルマザーが2人働いています。働きやすい環境ではないかと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:日報がないので楽。有給は取りやすいと思います。申請すればすぐ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:1年半に1回の慰安旅行は非常に豪華。新卒社員が40年間勤めたら500万
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口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:原則固定給制度だが、業績に応じて報奨金が支給される。評価制度:グレード
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
事業の強み:社員が非常に仕事に熱心に取り組んでいる。正直これはかなり凄いと思う。
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:女性社員が多い、産休後もほとんど復帰している。働きやすいのでは
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:休みが取りやすい環境が整っている多様な働き方支援:リモートワ
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:グレード制導入・社員はある程度納得しているのではないかと思う評価制度:
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