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健康住宅株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5

健康住宅株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。健康住宅株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、健康住宅株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年09月27日
口コミ投稿日:2023年12月08日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年01月03日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
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3.0
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健康住宅株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
良くも悪くも中堅が少ないので、若手が多く挑戦はしやすい。が、ロールモデルになる社員があまりいいないため、キャリア形成において自分の軸がはっきり見いだせないとしんどくなる印象。
社員通しの仲は非常に良く、ザアットホームな社風。
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司次第だが、基本的には相談しやすく、とても協力的である。
ダイバーシティ・多様性:
女性比率が高く、幹部社員になっている女性も多い。