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株式会社大熊製作所のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社大熊製作所の回答者別口コミ（4件）

  • 営業調達課 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.7 最新の回答：2023年12月15日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年11月29日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
1.9 最新の回答：2018年03月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.8 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社大熊製作所の職種別口コミ（11件）

企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（7件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（1件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（11件）

株式会社大熊製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：現在、住宅補助(手当)はない。20代の未婚者が多い企業なので、長期雇用の為にも是非住宅補助の制度は欲しいと思う。また、皆勤手当の制度があるが有給休暇を取得すると手当減額若しくは支給対象外となってしまうので、有給休暇消化促進の観念からも制度を見直して欲しいところ。
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株式会社大熊製作所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年03月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日：2018年03月01日
勤務時間・休日休暇：8時から16時45分の7時間45分労働です。

残業は、レーザー加工機のグループは定時に帰る人や1時間残業してから帰るといったある程度働く時間を決められるグループや事務職のひとは定時帰宅できる。
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株式会社大熊製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制：現場の横つながりはかなり良い感じ。みんなてまどうにかしよう！と協力し合い助けてあってる。居心地はかなり良い
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株式会社大熊製作所の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月15日

回答者： 女性/ 営業調達課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年12月15日
女性の働きやすさ:
働きやすさは感じない。

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株式会社大熊製作所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年04月17日

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日
成長・キャリア開発：みんな仲がよく居心地がいい。会社内の人間関係がよく、協力性があります。何か問題が起きてもみんなで相談しあい、よりよい解決法を見つけ、次回にどういかせるかを考える力が身につきます。
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株式会社大熊製作所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：インセンティブは製造部門のみあり。間接部門にはない。
給与(基本給)自体は決して良いとは言えないが、高い生産数の恩恵を受けた残業手当や諸手当、賞与を加えた年収として考えると業界内では比較的良い部類に入ると思う。
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