回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 24万円 | 1万円 | 80万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
給与制度:
毎年年齢給として３０００円アップされるけいしきになっているが、当人の評価次第によって500円程度の上昇となるひともいる。
また、近年は年功序列型が改革されてきており、人事改革が加速度的に行われている感覚を受けている。いわゆる実力主義。
毎年年齢給として３０００円アップされるけいしきになっているが、当人の評価次第によって500円程度の上昇となるひともいる。
また、近年は年功序列型が改革されてきており、人事改革が加速度的に行われている感覚を受けている。いわゆる実力主義。
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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