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株式会社マルト神戸屋のすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:
残業がとにかく多い。24時間鼓動で2交代制。月の残業を45時間以内に収めるようとすることを考えているので、残業が当たり前。45時間を超えるとそれ以上は増えても変わらないと思っているのか、月50~60時間残業の人が多い。
休日も少ない方。月9日、年間107日。有給は5日消化するが、社員は年末年始やGWお盆休み等には使えない。パートや準社員が休むため。長期休暇も取りにくい。

回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、悪い。週休二日制で、年間求人日数10
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:基本的に2時間残業は当たり前。人がいないから早く帰れない。正
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
オフィス環境:食堂はあるが、お弁当の注文のみ。あまりおいしくない。平日は工場で作
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回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:正社員は、オペレーター業務を任せられる。働きがい:自分がどの
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回答者: 男性/ パン製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食パン係

2.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
事業の強み:食品業の中で主食であるパンを作っているため会社が倒産することはほぼな
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
福利厚生:福利厚生についてはあまり覚えていません。オフィス環境:広めの食堂があり
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 30万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:特徴などは分かりませんが、給与・賞与などは少なかったです。評価制度:頑
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回答者: 男性/ パン製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食パン係

2.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
成長・キャリア開発:30代40代になっても新入社員とほぼ変わらないような形で機械
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ なし

2.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
組織体制・コミュニケーション:良い人はいますが、そのような人は環境に耐えきれず辞
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 6万円 48万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 48万円
給与制度:賞与や残業代はちゃんと出る。昇給も30歳くらいまでは毎年基本給はあがる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:平均で毎日3時間以上は残業している。 更に休憩も無い日が多々あ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:パートや準社員の方は時間を決めて働けるので働きやすいと思う。社
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月15日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多く長いです。 大体3時間ほどの残業があり、定時
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回答者: 男性/ パン製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食パン係

2.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさはあると思います、40代が主に多いのですが、ベ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性でも夜勤をやらされます。肉体労働なので女性が働きやすい環境
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回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:製造業なので、黙々と1人で作業を進めるイメージが
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:研修の時などに全員で復唱するのでしっかりと浸透していたと思います
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
入社理由・入社後の印象:人に喜んでもらえる仕事がしたくて、お菓子作りやものづくり
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回答者: 男性/ パン製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食パン係

2.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:パン作りにあたる際にこんなパンを作りたいと思い入
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
女性の働きやすさ:女性も夜勤やらされます。人員不足のため男女問わず労働者として駒
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回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
202万円 12万円 5万円 50万円
年収 202万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
評価制度:通信講座を申し込むことで、職級が上がり、役職に就くことができ、昇進を望
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:女性で出世している人は私が知る限りだと1人しかいませんで
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:現場では女性の意見もきちんと聞き、頼りにされているので女
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が出るとはいってもあまりにも残業が長く続くのでキツかったです。 給
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回答者: 男性/ パン製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食パン係

2.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
勤務時間・休日休暇:バランスは非常に悪いです、9時出勤の人以外は普通の人と生活リ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:ただ企業理念を掲げているだけでその内容や意味などの説明はあまりな
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回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:女性でも、働きやすい会社だと思う。主に、パートの人が女性が多く
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年に2回出るのでそれは良かったです。 給与は残業代がすべて支給
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:シフト制なので予定を決めやすい。 ただしお盆やクリスマス、年末年始となる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月15日
多様な働き方支援: 月末に来月のシフトを提出し自分で休みなどを決める事ができるシ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
ダイバーシティ・多様性:工場内は女性が多い。外人の派遣の方も多い。アットホームな
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回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
事業の弱み:基本的には、機械を使わないで、手作業が多いてので、業務効率が下がるこ
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回答者: 男性/ パン製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食パン係

2.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 --万円 --万円 --万円
年収 150万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスもしっかりと出ており、給与体制はしっかりし
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回答者: 女性/ バラエティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月03日
ダイバーシティ・多様性:外国人や女性の多さから、多様性
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