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株式会社AICエデュケーションのすべての口コミ

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回答者: 男性/ サッカークラブ指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:塾部門など教師職は勤務時間上、朝は家庭との時間は持てるが早くて
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回答者: 女性/ 教師職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月01日
成長・キャリア開発:支援制度はなし。働きがい:会社に対しては、改善点は多々あるよ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業者で比べるとよいほうとききます。ボーナスもでます。ただし、業界の傾
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:過程ではなく結果で判断されるシビアさはあるが、年齢に関係なくステップア
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回答者: 女性/ PCインストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ スポーツ・教育事業本部/ PCインストラクター

2.8
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
283万円 20万円 0万円 58万円
年収 283万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 58万円
給与制度:昇給はあまり期待できない。評価制度:実力主義ではあるので、自分の成績に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:県内では有数の教育系の企業のため、同業他社よりは待遇などは良いと感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月20日
雇用の安定性:模試やテスト対策がある日などの出社するかしないかが直前にならないと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社前の研修もありましたが、入社後ともに定期的に地区ごとに研修が行わ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:いわゆる週休2日。つまり毎週確実に2日休めるわけではなく、定
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年01月14日
福利厚生:せめて住居手当が少しでも出ればと思う。会社の都合で県外に飛ばされても引
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月20日
働きがい:生徒が頑張るきっかけをつくれたときや結果が出たとき。 授業では、準備した
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月27日
福利厚生:有給休暇が5日消化できる。退職金は入社3年以内はないらしい。住宅補助も
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年01月14日
福利厚生:多くの人と関わる仕事であり、受験期の体調管理が非常に大事になってくるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月20日
雇用の安定性:基本、終身雇用なので定年までは、働けます。定年後の再雇用も健康状態
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:子供の成長を見るのはとても楽しいです。受験に成功して感謝されれば、充実
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低いと思います。 毎年、成績により変動しますが、一定の額に達す
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社会の現状を鋭く分析されていて、今何が求められていて、どうすれば利益
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月27日
組織体制・コミュニケーション:トップダウン。ダイバーシティ・多様性:障害者枠採用
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年04月21日
働きがい:生徒の成績が上がった時、生徒が志望校に合格したときは達成感ややりがいを
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回答者: 女性/ 講師職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:講師なので、教え方についてスタンダードな流れとか
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回答者: 女性/ 講師職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月18日
勤務時間・休日休暇:当時は週休1日だったので、今とは違います。夏期講習冬期講習、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまり高いとは思いませんが、他から見るといい水準であると言われます。し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界全体が縮小していると思われるだけでなく、生徒の質も落ちてきて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは7月と12月の年2回。どういう計算か分からないが、合わせて6
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月30日
勤務時間・休日休暇:残業は認められてないため、こっそり残るか、すごく早く出社する
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
勤務時間・休日休暇:休日は前期は週休2ですが、日祝日に模試をするため完全ではあり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:通勤手当は上限3万円。転勤して遠くなっても上限は変わらない。オフィス環
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:授業はもちろんのこと、カウンセリングや電話、また校舎の掲示物作成など、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年01月14日
教育・研修:研修は基本的に業務ではないという考えのようで、そこには一切の給料が発
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月30日
福利厚生:交通費等は出るが、出来れば住居費の補助なども欲しいと思う。 産休育休制度
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月27日
成長・キャリア開発:特にない。働きがい:子どもたちの成績が上がり、志望校に合格す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:人事評価上での数値が良ければ表彰されます。報奨金も出ます。一定以上の数
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:仕事が出来る社員に負担が集中する。仕事量が全然違うのに給料は仕事が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1年目から20万円以上は保障されており見かけの給料は良い。ボーナスも年
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回答者: 男性/ 教育サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:研修は存在するが個人の勉強量次第で大きく変
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