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社会福祉法人聖隷福祉事業団の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:パートの人がいたり、ママさん達が働いていたりします。しかし、残
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職も何人かいるので性別に関係なく出世しやすい環境だと
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月06日
女性の働きやすさ:役職登用の試験があり、それに受かれば係長になれます。(上司から
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:働きやすい方ではないかと思います。女性の多い職場なので、人間関
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月20日
女性の働きやすさ:男性もいますがほとんどが女性です。役職、管理職も女性のためキャ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月18日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスに向けた取り組みをうたっていますが、実際子
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:ほぼほぼ女性で構成されているので、育休産休制度、時短制度などは
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:育休で休まれている方もいるので働きやすいのだと思います。管理職
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:女性が管理職・リーダークラスの職員になることも多かったと思う。
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:産休や育児休はしっかりとれます。子育てをしながら働くことの出来
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
女性の働きやすさ:女性職員が多いと言うこともあり女性にとっては働きやすい職場だと
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:出産後も働き続ける女性が多いと思いました。福利厚生で出産の費用
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回答者: 女性/ 助産師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部

4.6
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:女性が多い職場であるため女性に対する理解は深い。産休・育休をし
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回答者: 女性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:女性の職員も多く、女性の管理者もいます。育児休暇等もとりやすい
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:女性も普通に働いている。産休は普通にとれる
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあるが、休暇は取りやすい
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:働くママにも、働きやすあい環境である
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月13日
女性の働きやすさ:時短制度を作ってるので正社員だから必ず夜勤をしなきゃいけないと
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月05日
女性の働きやすさ:女性職員が多い。育休から復帰する職員も多く融通は効かせてくれる
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月15日
女性の働きやすさ:女性の役職者も多く、女性特有の休暇制度な
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 高齢者公益事業部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:女性は多数いる・管理職の半
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だと思います。産休、育休制度も整っ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月25日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短などについては理解がある。育休後の職場復帰では
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:働きやすいし、情勢が強い環境だと思います。女性の方でも向上心と
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務

3.7
口コミ投稿日:2024年03月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職を積極的に増やしていこうとしていると思います。待遇
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回答者: 女性/ 福祉/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:女性管理職もバリバリ活躍しています。育休なども取得し、復帰後も
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回答者: 男性/ 医療技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、女性の管理職も多く、育
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月30日
女性の働きやすさ:働きやすい。産休育休時短制度など
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:残業は、少ないので働きやすい面も
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:時短等のワークライフバランスを
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月31日
女性の働きやすさ:女性が多い職場
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年01月15日
女性の働きやすさ:職種柄、女性
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月01日
女性の働きやすさ:女性の方が多いので、働きやすいと思う。子持ちの女性でも働きやす
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回答者: 男性/ 事務部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年04月17日
女性の働きやすさ:女性の進出を促進しています。役職者も女性が多く抜擢されておりま
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年07月11日
女性の働きやすさ:看護師という女性社会だし働きやすいとは思う。女性だから働きにく
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