回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
年に一回昇給がある。賞与、各種手当も有り。
評価制度:
社内、社外の研修も充実しており、積極的に参加することができる環境のため、不在時も社員やアルバイトの方々が協力的である。新卒は基本的に年功序列のようなイメージ。ただ、企画なども意見をあげると採用してもらえる環境がある。中途社員はスキルを直結で活かせる環境下で採用されているため、すぐにリーダーポジションとして活躍している印象がある。
年に一回昇給がある。賞与、各種手当も有り。
評価制度:
社内、社外の研修も充実しており、積極的に参加することができる環境のため、不在時も社員やアルバイトの方々が協力的である。新卒は基本的に年功序列のようなイメージ。ただ、企画なども意見をあげると採用してもらえる環境がある。中途社員はスキルを直結で活かせる環境下で採用されているため、すぐにリーダーポジションとして活躍している印象がある。
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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