株式会社埼玉三技協のカテゴリ別口コミ（2件）
株式会社埼玉三技協の回答者別口コミ（1人）
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
2.2
最新の回答：2015年08月01日
同業界の口コミ
3.2
兵庫県姫路市東辻井1丁目8-35
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスは３ヶ月分を夏期・冬季の２回で支給。上半期・下半期で...
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3.4
青森県八戸市大字十日市字松ケ崎４－５
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
評価制度:現場での作業効率を高め、利益を上げ、社長の指示に徹底的に従え...
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3.4
兵庫県明石市
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:50人居たら1人か2人位しか5年後、10年後に残っていないと...
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3.5
大阪府大阪市此花区西九条２丁目１３－２８
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価制度はやや年功序列の面もありますが、しっかりと成果を残せ...
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3.4
宮城県仙台市宮城野区扇町３丁目５－１８
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給は低め。そこに固定残業代と各種手当がついてやっと生活で...
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株式会社埼玉三技協の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
後から聞いた話ですが、３０代以降で中途採用された社員については残業代はこのような仕組みで支給されるようになっているとの事でした。それが募集要項に記載されていなかった点は大きなマイナスであると思います。