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株式会社田子重の口コミ一覧ページです。株式会社田子重で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを93件掲載中。ライトハウスは、株式会社田子重への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：パート、アルバイトには支給されず口止めをされる。また、店長室でいただく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：新入社員はみっちり半年研修がある。年々内容のレベルが上がっているが、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価制なので、評価する人と仲が良ければ評価が上がり、賞与も増えるが、や

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月10日

入社理由・入社後の印象：学校の先生に勧められたから入社した。研修制度はしっかりし

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：最初は仕事が出来なくても、日々努力していけば目に見えて成長がわかる。自

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

多様な働き方支援：月に2～3日は公休希望が出せる。が、それ以外はいいんでしょ、ど

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月11日

勤務時間・休日休暇：有給がとれない。パートタイマーの希望休や有給は、会社は文句は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月10日

オフィス環境：他スーパーが見学に来る時は、サービス残業して清掃をやる。無理難題を

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】12時間労働休憩なしを1ヶ月以上やっている

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月11日

企業文化・社風・組織体制：作業改善作業改善五月蝿い。人が足りないため無理難題を押

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月10日

多様な働き方支援：半月以上の連勤になったとしても、休みが1日しかなかったりするた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2017年07月10日

オフィス環境：毎日の清掃が行き届いている。半年に一度程度、衛生チェックが入り、事

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

多様な働き方支援：パート、アルバイトは調整できやすいが正社員は厳しい。就業時間も

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：託児所もつくり、もともとパートタイマーは女性が多いので働きやす

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

多様な働き方支援：正社員は部門によって違うが開店の2時間前に出勤し、長いと閉店時

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

勤務時間・休日休暇：曜日や連休、その日の天気などによってかわりますが定時で終われ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事のやりがい】お客さんに買ってもらえるように工夫もできるし、教育も

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

多様な働き方支援：正社員だと休憩時間でも電話がなり対応しなければなりません。休憩

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

オフィス環境：人が多数いるので人間関係がめんどくさい。互いに嫌っている人が同じ部

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

勤務時間・休日休暇：パートやバイトでも半ば強引に頼みこまれ断れないシフトをいれら

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回答者：男性/ グロサリー部門　主任/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

女性の働きやすさ:女性のキャリアアップはある。現に管理職には女性

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】食の大切さ、安全さが身に染みて分から

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事の厳しさ】値段やポップの表示間違いやレジでの打ち間違いはかなり厳

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】正社員では滅多に取得することはできない。シ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】店が大きく忙しい店舗だと上司が忙

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】上司によりますが段階を踏んでさまざまな指

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回答者：男性/ グロサリー部門　主任/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に休みがなく、プラ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残念ながら特にありません。あげるとすれば臨時ボーナスが出ることあること

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

女性の働きやすさ：産休はしっかり取れる。産休明けの復帰も無理のないステップで良い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

成長性・将来性：悪い業績は聞かない。CMもやっているし、スーパーマーケットは日々

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：まだ男性の方が役職につく比率が高く不平等さを感じてしまう。あと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

福利厚生：特にない。スポーツ活動がいくつか用意されてるが就業後に交通費もないので

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

勤務時間・休日休暇：日が重ならなければ希望の日に休める。販売、接客業なので土曜日

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の働きやすさ：男性よりも女性の方が数が多く女性中心の環境かなと思います。意見

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

社内制度：どの部門でもコンテストがあり、それを目標に日頃の作業の見直しやスキルア

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社田子重
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	http://www.tagoju.co.jp
所在地	静岡県焼津市東小川２丁目１６－１４

従業員数	250名
設立年	1972年
資本金	50百万円
代表者	曽根誠司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社サンエー 3.6 口コミ(712件)
2		株式会社丸井グループ 3.5 口コミ(1002件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4327件)
4		株式会社イズミ 3.4 口コミ(1393件)
5		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1032件)

(3.2)	イオンリテール株式会社口コミ(11075件) 平均年収（正社員） 426 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 小売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / アパレル入社時の期待と入社後のギャップ:平等に評価とあるが、食品、衣料、住余の中では、圧倒的に食品が... (続きを見る)

(3.4)	株式会社三越伊勢丹口コミ(2427件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / アシスタントバイヤー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / メンズファッション / アシスタントバイヤー事業の弱み:事業が百貨店業、とくに新宿店に依存している。今後もし旗艦店を... (続きを見る)

(3.1)	株式会社西友口コミ(2242件) 平均年収（正社員） 606 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / ミッドナイト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート勤務時間・休日休暇:・休日、休暇について有給は当年２０日、前年２０日の併せて最大... (続きを見る)

(3.0)	株式会社そごう・西武口コミ(2075件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の弱み:そごうだけという店があまりない。どこの百貨店でも入っているよ... (続きを見る)

(3.5)	コストコホールセールジャパン株式会社口コミ(1878件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / レジ業務　営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:日本ではほとんど競合がいない会員制スーパーという、独特な業態... (続きを見る)

(3.2)	株式会社平和堂口コミ(1665件) 平均年収（正社員） 384 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:近江商人なので、手堅く商売されていました。無茶はせず、しかし... (続きを見る)

(2.9)	オーケー株式会社口コミ(1596件) 平均年収（正社員） 361 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / グロサリー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員事業の強み:新店舗を出店し続けているので伸びしろはあると考えられる。事業... (続きを見る)

(3.0)	ユニー株式会社口コミ(1506件) 平均年収（正社員） 468 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 衣料担当 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:さまざまな年齢、人が訪れるため接客や臨機応変な対応が求められ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社成城石井口コミ(1167件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / レジ打ち / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート事業の強み:輸入商品を多数扱っているところ、自社商品のクオリティーが高い... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ベイシア口コミ(1106件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 小売 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 青果部門 / なし成長・キャリア開発:売り上げと数字が上がることが正義なので、頑張りの評価よりも成... (続きを見る)

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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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