口コミ投稿日:2022年12月04日
口コミ投稿日:2023年08月07日
回答者: 男性/ 製造技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ リーダー
2.7
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ リーダー
2.7
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ リーダー
2.7
口コミ投稿日:2021年10月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
310万円 | 19万円 | 0万円 | 77万円 |
年収 | 310万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 77万円 |
口コミ投稿日:2021年11月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年04月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ リーダー
2.7
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 生産管理事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ 係長
5.0
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 生産管理事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ 係長
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 26万円 | 5万円 | 105万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 105万円 |
口コミ投稿日:2023年08月07日
回答者: 男性/ 製造技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年10月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 生産管理事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ 係長
5.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 生産管理事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ 係長
5.0
口コミ投稿日:2022年12月04日
回答者: 男性/ 生産管理事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ 係長
5.0
口コミ投稿日:2023年08月07日
回答者: 男性/ 製造技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2022年04月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
口コミ投稿日:2021年10月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ リーダー
2.7
口コミ投稿日:2022年04月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家庭用事業部
2.4
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 家庭用事業部/ リーダー
2.7
株式会社柳屋本店のカテゴリ別口コミ(26件)
株式会社柳屋本店の回答者別口コミ(5人)
- 製造技術 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年08月07日
- 家庭用事業部 / 係長 / 生産管理事務員 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年12月04日
- 家庭用事業部 / リーダー / 営業部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年09月19日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年06月21日
- 家庭用事業部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年04月16日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社柳屋本店の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
基本給+各手当。残業代はほぼなし。賞与については1ヶ月半前後で年々少なくなっている。評価制度も営業は予算達成できなければマイナス評価になってしまうため予算達成に向けて活動していくが、その予算が無謀すぎる予算のため、良い評価は受けられない。営業の手当については月10,000円しか付かない。工場や開発部門にも同等かそれ以上の職種手当が付いているため、おもしろくはない。出張手当は付くが、昔に比べ少なくなったようで、1泊2日で3,000円のみ。
評価制度:
40代後半~50代の人数が多く、役職の枠が埋まっているため昇進昇格は少ない。また、管理職レベルの仕事をさせられているものの、昇格できない人もおり、評価制度が明確になっていない。