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株式会社再春館製薬所の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性

回答者: 女性/ お客様プリーザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ お客様感動推進事業部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:上を目指す人は化粧品検定や登録販売者の資格も取れるため、資格
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回答者: 女性/ お客様プリーザー職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:資格はサポートしては貰えますが(化粧品検定等)ここで得た資格
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回答者: 女性/ お客様プリーザー職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:資格取得は奨励している。ただ、昇給・昇格するのに時間がかかる
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ その他/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:会社が選んだ商品に関係する検定などは補助をもらって取得勉強す
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
働きがいを感じるポイント:お客様のためを考えて自ら提案し、「ありがとう」と言って
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
仕事を通して身につくスキル:関係構築力ほぼ初対面のお客様と電話やメールでコミュニ
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回答者: 女性/ お客様プリーザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:化粧品検定や登録販売者資格などの支援制度はある。働きがい:お
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回答者: 女性/ お客様プリーザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:化粧品検定などの、資格支援制度がある。合格すれば試験料やテキ
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回答者: 女性/ お客様プリーザー職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
働きがい:お客様第一であり、お客さまのために何ができるかをとことん考えることがで
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回答者: 女性/ プリーザー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:お客様からの感謝を伝えていただいた時はとてもやりがいを感じま
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回答者: 女性/ お客様プリーザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月08日
成長・キャリア開発:資格取得のせいどはあるが、内容が少ない。働きがい:ホスピタリ
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回答者: 女性/ プリーザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月19日
成長・キャリア開発:電話対応の基礎、コミュニケーション力をつけることができる。言
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月09日
働きがい:お客様に名前を覚えていただいたり、ありがとうと御礼を言われた時は素直に
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回答者: 女性/ お客様プリーザー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月30日
成長・キャリア開発:新卒入社後は、社会人・企業人としての振舞いや考え方を厳しくし
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:コールセンターの先のキャリアは管理職以外はほとんどありません
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年07月14日
成長・キャリア開発:お客様対応をまなび、ゆくゆくは後輩を育てたり、パートの方の指
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回答者: 回答なし/ お客様プリーザー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月04日
成長・キャリア開発:社会人として必要な挨拶や報告連絡相談の仕方や、相手の気持ちを
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回答者: 女性/ プリーザー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月29日
成長・キャリア開発:勤続年数が長い人によっては他の場所に移動することがあるようで
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回答者: 女性/ お客様プリーザー職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月23日
働きがい:自分の対応に対して、お客様から良い反応がいただけたときに良かったなと感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:フリーダイヤルで、どんな内容も受けるため、怒鳴られることもあるし、卑猥
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:周りには相談出来るが、上司となると会社の方針にそぐわない言い方をする
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:人との会話が好きだったり、しっかりコミュニケーションがとれたことで、商
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:化粧品事業部では、ほぼスキルが身につかない。漢方に配属される
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】会社の理念に反発することなく、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:つまづいた時も周りの人に相談出来たり、話を聞いてくれる人が多いため、
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回答者: 女性/ 通信販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ コールセンター/ SV

3.6
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:資格取得などの補助はありません。コールセンターは資格なども不
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

4.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
働きがい:頑張った分はお給料、賞与できちんと還元されていました。また、提案した事
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2.8
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