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株式会社ジョイフルの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
福利厚生:給料明細に記載されている、控除額の詳細が分かりづらいというところが難点
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】年に一度、健康診断を受けなくてはなりませ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:配属された店長により若干の差はあるが、おおむねどこの店舗もアットホ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月26日
オフィス環境: 店舗によっては、人手不足を感じています。本社から店舗応援・社員研
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:休憩室が狭い従業員が喫煙者の場合禁煙者の気遣いができてないと思う。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:従業員割引で6割負担で食事が食べられる新店はとても綺麗である。清掃
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月29日
オフィス環境:飲食店なので、キッチンの衛生管理や客席をいかに綺麗な状態に維持する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月14日
オフィス環境:店舗での勤務は完全シフト制の為、店長職に昇進すれば自分の都合に合わ
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:育休などふつうにある。働きは方はある。歴史に思い出市内の公民館障害者福
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:労働環境改善に真摯に取り組み、過重労働対策がしっかりと取られている。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年05月10日
福利厚生:社員に有給、ボーナスがあるのはもちろんのこと、店舗で働くパートの人たち
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月21日
オフィス環境:完全に店舗によります。人材確保ができている店、売上高が低い店はきち
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月21日
福利厚生:とにかく色々あります。色々ありすぎて社員である私も把握しきれておりませ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:マニュアルが完備されており、入社時研修も約2週間みっちりと用意され
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:エリアによって風土が異なっており、本社研修で説明された状況と違う認
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
オフィス環境:店舗は年々リブランディングのためリニューアルされてて綺麗になってい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
福利厚生:入社されると、会社の方針に沿った教育を叩き込まれます。チェーンレストラ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月09日
福利厚生:厚生福利については、各会社で内容が異なります。特にホテル業では、チェー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年06月28日
福利厚生:福利厚生については、非常に充実した内容となっています。2016年4月か
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年11月19日
福利厚生:従業員割引で食事できますが、4割引き程度で原価からするとまだ高いと思う
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
福利厚生:ファミリーレストランとしては、日本で3番目の規模となる店舗数を誇ります
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月08日
福利厚生:基本自動車通勤。交通費は支給されるが、借り上げ制度等はなく、ヘルプや出
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月22日
福利厚生:住宅補助ありました。退職金もありました。社員持株会も多分ありました。オ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月23日
福利厚生:特にありませんでした。オフィス環境:休憩室がありますが、そこでパソコン
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は申し分ないものだと思います。 家族手当・家賃補助は既婚者にとっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
オフィス環境:とにかく従業員スペースが狭い。制服はサイズ調整を依頼しても時間がか
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回答者: 男性/ 店舗管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 外食/ 店長

4.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:研修は本社で行われ、合宿のようでしたオフィ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
オフィス環境:制服は完全無料レンタルでクリーニングも会社の委託会社がしてくれるの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅手当、家族手当はある。育児休暇、介護休暇は取得している人を見たこと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】フォークリフト、衛生管理者
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートに時間を割くのは、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】取った事がないか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:店内のお客様が見える部分がきれいなのは、いくらでもある。しかし、店員の
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:アルバイトでも有給が一応あるオフィス環境:共有スペースは店舗によるが狭
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回答者: 男性/ 接客・調理・料理提供/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:アルバイトなのでよく分からないが、福利厚生はしっかりしていたと思う。オ
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