口コミ投稿日:2023年03月04日
口コミ投稿日:2024年01月14日
回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
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3.0
東京都港区三田3丁目5-27住友不動産三田ツインビル西館
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ ガラス加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造2科/ 平社員
入社時の期待と入社後のギャップ:年齢給で若ければ若いほど給料が安い...
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2.9
愛知県小牧市東3丁目1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産技術
入社時の期待と入社後のギャップ:やれると思っていた仕事を専門にやるのではなく、やることの範囲...
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3.1
兵庫県伊丹市藤ノ木2丁目2-13
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:設計について業務に携わるのかと思っていたが、工場への応援が多...
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3.0
兵庫県たつの市
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ 品質関連/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:来る日もくる日も英語の勉強。プライベートを全て学習に当ててい...
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2.9
大阪府豊中市利倉1丁目1-1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自動化あまりされてない。検査などは人の目が基本。...
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3.0
東京都千代田区神田錦町3丁目7-1興和一橋ビル
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】セントラル硝子に入社した理由は、簡単にクビになら...
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3.3
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 20F~24F
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 用品事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:グローバルに活躍できると考えていたが、活躍できるのは1部の人...
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2.9
福岡県久留米市
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画/ 企画担当
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の方の温かさに惹かれ入社したが、その他の社員さんも温かい...
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2.8
東京都新宿区北新宿2丁目21-1新宿フロントタワー 22F
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総務課/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりしっかりした会社でした。...
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2.9
兵庫県神戸市中央区港島南町4丁目6-6
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 企画管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時から色々な仕事に携わることができ、色々なことを経験させ...
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大塚ポリテック株式会社のカテゴリ別口コミ(99件)
大塚ポリテック株式会社の回答者別口コミ(19人)
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2024年04月01日
- 管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年03月04日
- 営業 / 営業部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年02月13日
- 技術部 / 設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年07月20日
- 本社 / 技術 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年12月16日
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大塚ポリテック株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社
年一回昇給ありとの契約時の話であったが、入社後数年で昇給がなくなった。
先輩方に伺うと、中途は3年、新卒は10年くらいで昇給しなくなる様で、能力や実績にあまり左右されないものらしい。
技術力のある会社で多くを学べるものと思っていたが、現時点では技術者と呼べる方が少なく、昔と比べて技術力も低迷しているようです。