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山田電機製造株式会社の口コミを探す

山田電機製造株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 26万円 88万円 80万円
年収 460万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 88万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:入社年数に応じて役職等が上がると平均年数は公開されていますが、基本的
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:保守的で挑戦を提案しても却下されることが多い組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 26万円 88万円 80万円
年収 460万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 88万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:上長の評価を細かく説明してくれるので何がダメで何が良いのかわ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 26万円 88万円 80万円
年収 460万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 88万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:評価は上半期、下半期で2回行われています。それとは別で管理職だけ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 26万円 88万円 80万円
年収 460万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 88万円
賞与(年) 80万円
賞与:6月と12月両月とも15日に支給されます。支給日数日前に平均〇カ月分との連
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
多様な働き方支援:副業は禁止、リモートワークは一部の幹部のみしか許可されていませ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:資格取得は可能だが取りに行く時間はない会社指示で研修に行くこ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造本部/ 班長

2.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいが休んだ分仕事が増えていく休み中に連絡が来る
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般 

1.8
口コミ投稿日:2020年12月27日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション体制はない。会社として飲み会など
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月27日
福利厚生:正社員とパート社員の壁がとても低く、過ごしやすい。不満や改善してほしい
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月27日
福利厚生:有休もとても取りやすいが、ライン作業なのにひとつの作業を一人しかできな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】30以上前の古い機械を使い続けてい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自分で全てをやるしかないた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】長くは働けない。 <理由> 上司がいない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】電気機器の保護装置/部品 競合他
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】外部の方と連絡を密にとり、自分が仕事が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】朝会向けのQCサークルだけで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】若い社員が少な
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