口コミ投稿日:2023年06月13日
口コミ投稿日:2023年01月14日
回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル
5.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 女性/ コスチュームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 近畿加入推進部
2.2
口コミ投稿日:2022年11月18日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2022年02月16日
回答者: 男性/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岡山ブライダル事業部 / なし
2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2022年05月27日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2022年02月02日
回答者: 女性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年03月17日
回答者: 女性/ ブライダルプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年03月22日
回答者: 男性/ フォトグラファー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年07月03日
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年06月30日
回答者: 女性/ 冠婚葬祭/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル
5.0
口コミ投稿日:2021年10月21日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル事業部/ 一般
2.5
口コミ投稿日:2021年05月19日
回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年09月27日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
2.1
口コミ投稿日:2021年02月10日
回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ セレモニースタッフ
2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 経理事務/ パート
3.8
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
回答者: 回答なし/ ブライダルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル事業部
2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理本部/ スタッフ
3.4
口コミ投稿日:2022年12月28日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月09日
回答者: 男性/ セレモニープランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年04月20日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル事業部/ 一般
2.5
口コミ投稿日:2020年03月28日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月28日
口コミ投稿日:2020年10月01日
回答者: 男性/ フューネラルディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2020年12月09日
回答者: 男性/ バンケットコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし
2.6
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3.1
熊本県熊本市東区
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に拘束時間が長い。早いときは朝7時から夜22時まで働き...
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3.2
東京都品川区西五反田2丁目10-2大成ビル
サービス・冠婚葬祭
回答者: 回答なし/ 葬儀業全般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は月8日+5日と決まっている あとは有給多いとは言えない...
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3.0
埼玉県さいたま市大宮区アルファクラブ武蔵野ビル
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ フラワーコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 花華/ 社員
休日休暇:用事があるときなど事前に行っておけば数が多く無い限り、仕事量...
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2.9
愛知県名古屋市守山区
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:件数が少ないと事務所での作業や昼休みが長く取れ、早く退勤でき...
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2.9
兵庫県西宮市
サービス・冠婚葬祭
3.2
京都府京都市上京区烏丸通丸太町上る春日町427-3
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:形だけあるが、店舗スタッフはお客様ありきなので取れない。退職...
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2.4
香川県高松市
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 葬祭業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 葬祭事業部
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に残業ありきの勤務体系の為長い。冠婚は土日の...
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2.8
岐阜県岐阜市江添2丁目9-3
サービス・冠婚葬祭
3.0
福島県郡山市鶴見坦2丁目4-5
サービス・冠婚葬祭
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】基本的に長期休暇は取りづらいです。店舗にも...
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3.6
沖縄県那覇市壺川3丁目1-7
サービス・冠婚葬祭
株式会社日本セレモニーのカテゴリ別口コミ(629件)
株式会社日本セレモニーの回答者別口コミ(103人)
- コスチュームアドバイザー 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月22日
- レストラン 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月01日
- 宿泊 / サービス系 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年01月26日
- 支配人 / ブライダルプランナー 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年12月05日
- アシスタント アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年11月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社日本セレモニーの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ コスチュームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
土日祝日担当の結婚式がある場合の労働時間はかなり長く始発や終電となってしまうことも珍しくなかった
有給は店舗の空気次第ではあれど基本的にはとることができた
打ち合わせの予約次第で自身のシフトを調整できる為土日祝以外の希望休は基本的には叶えることができた
多様な働き方支援:
結婚式に携わるという職業柄土日祝日はどうしても残業時間が嵩んでしまう為
平日のフレックスにて勤務時間を調整する事を会社として推奨していた