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トーヨーベンディング株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月31日
事業の強み:
ミル挽き珈琲を、好きな方が沢山いますので根強い人気があります。

事業の弱み:
高速道路メインのお仕事になりますので
コロナの影響が非常に大きいです。
今はドリップ式コーヒーもコンビニが力をいれてますので一昔前と違いなかなか経営が厳しそうです。

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年08月25日
事業の強み:ないです事業の弱み:従業員を大事にしない無理難題なことを押し付け、残
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回答者: 男性/ 自動販売機メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 平塚営業所/ 副所長

2.5
口コミ投稿日:2021年01月20日
事業の強み:カップコーヒーマシーンが独自の物でファンは多い。事業の弱み:景気に左
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回答者: 男性/ ルート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ルート

1.4
口コミ投稿日:2020年12月26日
事業の強み:テレビカードの販売があり、テレビの部署はコロナの影響がない事業の弱み
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回答者: 男性/ ルート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年03月03日
事業の強み:他社にはない魅力な自販機ではある事業の弱み:設置先は基本人の動線があ
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
事業の強み:短時間睡眠になれる。事業展望:しっか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
仕事内容:基本は個人で周らされますが、提案方法、見積金額の最終判断は本社。同業者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
成長性・将来性:正直、自動販売機、病室共々将来性は不安でしかたありません。上の判
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:企業として退職される方は後をたちません。私が退職するまでに何十人辞
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:普段は個人の判断で活動しますが、大事な所はしっかりと周りが助けてくれま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒採用は今まで無いと記憶している。今後、新
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月03日
事業の強み:自社オリジナル製品はあるため、切り口と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月16日
仕事内容:法人への自販機運営のセールス部門にいたが、仕事自体はデモンストレーショ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月16日
雇用の安定性:二ッチ産業であり、大手が参入してこない分野であるので業種としてそれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:弊社はもともと自販機販売の事業で、高度成長期の際に大幅に事業拡大を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】珈琲の自動販売機を主に経営をしてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】在職中には期待できる点を見付けることは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:入社した直後から、いきなり社員やパートをクビにする光景を目の当たり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:恐ろしいくらい給料が高いがやはりそれだけ仕事は大変。 役職につかない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:様々な現場に常駐するパートの方々を巡回して指導する、エリアマネー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:離職率の高い職場でした。仕事自体は自由度も高く比較的ストレスフリー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】はい。自身の裁量でコントロールがで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】残業は40〜50時間程度でした。営業職ですし、自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】上記の通り、十分だと感じて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】そのような柔軟性は無かったと思い
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