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回答者：女性/ 業務管理グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年11月17日

組織体制・コミュニケーション：
製品を扱っているので職人的な人が多いです。
少し風変わりな人もいます。
誰かが教えてくれるというよりは、自分から聞きにいかないと分からないことが多いです。
なので最初はちょっと大変だと思います。
しかし基本を覚えれば比較的自由度が高いです。
飲みニケーションもなく仕事とプライベートをハッキリ分けたい人には良いかと思います。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術/ 係長

2.8

口コミ投稿日：2021年03月10日

企業カルチャー・社風:完全なオーナー企業組織体制・コミュニケーション:組織も頻繁

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年06月24日

企業カルチャー・社風:完全なるトップダウン。明らかに効果なしのプロジェクトが立ち

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年09月05日

企業カルチャー・社風:個人の裁量で仕事ができる。一部、仕事に対して不真面目・熱意

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業理念の浸透：理念教育や、バイブルと称し冊子があり。朗読がある。内容も(少しス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業文化・社風・組織体制：変わり者が多いイメージはある。良い人間ばかりなので気に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業文化・社風・組織体制：気さくに話せる。職位による壁もあまりなく、飲みにいって

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:自由な社風であるように思う。また、人を育てる文化があり、何を... 続きを見る

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会社名	株式会社シンキー
業界	不動産・建設（プラント）
URL	http://www.thinky.co.jp/
所在地	東京都千代田区外神田２丁目１６－２第２ディーアイシービル

従業員数	91名
設立年	1971年
資本金	99百万円
代表者	石井重治
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 技術職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員企業カルチャー・社風:役員からの指示における開発は絶対。組織体制・コミュニケーショ... (続きを見る)

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(2.6)	株式会社高田工業所口コミ(214件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 40 時間
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