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商船三井ロジスティクス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。商船三井ロジスティクス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを256件掲載中。ライトハウスは、商船三井ロジスティクス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 貿易実務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月19日

成長・キャリア開発:貿易の流れの中で細かく分業しているので、専門分野には詳しくな

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月22日

成長・キャリア開発:様々な研修をおこなっており、社員を成長させるために会社として

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】社内飲み会（役員参加）に積極的

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

働きがい：自分で考えて、積み上げて、コツコツ営業し、チャレンジングな仕事の獲得を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】わたしは社員雇用のため、契約社員、派遣社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】直属の上司には相談しやすい環境だと思い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】わたしの所属している支店

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視。派遣社員の方が多い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】集合研修等で集まる機会に

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回答者：男性/ 部長/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.9

口コミ投稿日：2021年01月27日

成長・キャリア開発:自分で目的をもっていないと挫折してしまう。働きがい:幸い会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】企画や改善提案を気兼ねなく話ができ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】仕事に対しては、成果を求められるが、きちんと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】企画から運用まで、全て

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多い。○○さん、で呼びあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】担当役員レベルはある。報告会議やプロジェクト運営の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】経営から担当レベルまで、雇用形態にかかわらず良い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】多い。プロジェクトに参画頂き、要望の調整を行う場合

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】早退や休暇、業務の調整などによって、両立

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】業界の慣習などを、ご自身の経験と合わせて、分か

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】企画や改善案などを、気兼ねなく話しあう環

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】会社の歴史や風土を、謙虚に学ぶ姿勢があれば

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】チャレンジすることを評価し、失敗に対しても正当

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】どの職層でも、相応の職責や裁量があり、プロ意識

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】水曜のノー残業デーなどに、食事会や飲み会やボウリング

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】有志参加の社員旅行、忘年会、新年会、歓送迎会、お花

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】度々、物流システムに関する研修があった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得支援があるようだったが無縁

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【未経験者の活躍度】内容的にはできないこともないが、教えてもらいながら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【若手の活躍度】なにも知らない人の方が違和感なく働けると思う。ただ普通

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【女性の働きやすさ】女性がおおい職場なのでその点では働きやすい環境だと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	商船三井ロジスティクス株式会社
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	https://www.mol-logistics-group.com/
所在地	東京都千代田区神田駿河台４丁目３新お茶の水ビルディング

従業員数	295名
設立年	1960年
資本金	756百万円
代表者	東郷修平
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 土木職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 東北支社 / なし成長・キャリア開発:研修に関しては技術的なところはカバーできるように研修が組み立... (続きを見る)

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