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冨士機材株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年01月20日
企業カルチャー・社風:
私の感じ方ですが、挑戦志向ではなく安定志向の人が多いと思います。また飲み会が多いので、プライベートと仕事を分けたい人にはあまり向いてないかもしれないです。

組織体制・コミュニケーション:
飲み会のコミュニケーションが多いとは思います。

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する事に関しては寛容です。どんどん意見を発信する人間に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事統括部

5.0
口コミ投稿日:2024年03月31日
企業カルチャー・社風:挑戦する人には機会を与えてくれる。しかし、年功序列が根強い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:若手がどんどん辞めていき、高齢化が進んでいると思われる。部
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ルート/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年11月21日
企業カルチャー・社風:古い会社という認識です。組織体制・コミュニケーション:社員
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年11月06日
企業カルチャー・社風:女性は特に挑戦の機会などはなく、一度仕事を覚えたらずっとそ
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
組織体制・コミュニケーション:物流倉庫では5つのグループに分かれて作業をします。
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月12日
組織体制・コミュニケーション:上司にも相談しやすく話しやすい環境です。新卒入社1
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回答者: 男性/ 土木インフラ営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
企業カルチャー・社風:同業他社に比べて若手社員が非常に多く社員同士のコミュニケー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月26日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社という雰囲気です。社員旅行や飲み会などではそ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ルート課/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2024年09月16日
企業カルチャー・社風:圧倒的昭和です。女性にとても優しい会社なので女性陣は働きや
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月17日
組織体制・コミュニケーション:この会社は、とても飲み会の多い会社でありますが、割
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月12日
組織体制・コミュニケーション:比較的に飲み会が好きな人材が多いのでそういう会が好
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
組織体制・コミュニケーション:優しく温かい人が多い。途中で辞めてしまう人が多いが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月28日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良好。若手の社員同士で休日に遊びに行
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でも大学みたいだと思った。ノリが若い人
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月03日
企業カルチャー・社風:一見風通しがよくみえるが年に一回のヒアリングでは問題を言っ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月04日
企業カルチャー・社風:どちらかと言うと古い体質。昔ながらの体育会系である。それら
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月02日
企業カルチャー・社風:古き良き日本の企業といった特徴があります。具体的には挨拶や
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
企業カルチャー・社風:年下の人が電話をとる、雑務をこなすのが当たり前という風土が
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水道課/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:かなり古い社風で体育会系のため、合う人は残っている。飲み会
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月05日
組織体制・コミュニケーション:優しか穏やか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月06日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社です。考え方としても女性に対して優しいです。
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住設営業部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:年功序列。出社すると役職順に挨拶回りをしなければならないな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年08月31日
組織体制・コミュニケーション:近い年次のコミュニケーションは取れている印象。ダイ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築資材営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:事業モデルが決まり切っていて挑戦する機会は必要性すら感じな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月26日
企業カルチャー・社風:一族経営、体育会系のノリ組織体制・コミュニケーション:ノミ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月15日
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも社員同士の距離感が近いので、プライベー
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